legal-processes-and-procedures
نقش دویستگی در قانون مشارکت و چگونگی حفظ آن
Table of Contents
درک هسته ی Dusary در مشارکت
قانون مشارکت، در قلب آن، بر پایه اعتماد و وابستگی متقابل استوار است. چارچوب حقوقی که بر مشارکت های تجاری حکومت می کند، صرفاً مجموعه ای از شرایط قراردادی نیست؛ رابطه ای از اعتماد است که هر شریک با وظایف مالی خود به آن وابسته است، این ها نه تنها یک دستورالعمل الهام بخش بلکه تعهدات قانونی قابل اجرا است که نیاز به شرکای برای عمل با وفاداری، مراقبت و ایمان خوب به شریک زندگی مشترک خود دارند، هنگامی که می توانند به شریک زندگی خود اعتماد کنند.
وظایف فیوداتی وجود دارد، زیرا شرکا با دسترسی به اطلاعات حساس، سوابق مالی و تصمیمات استراتژیک مشارکت، قدرت تصمیم گیری هایی دارند که نه تنها بر خودشان بلکه همه کسانی که در کسب و کار به اشتراک می گذارند، تأثیر می گذارند، شرکای می توانند از لحاظ قانونی از مشارکت برای کسب درآمد شخصی، اطلاعات انتقادی، و یا تصمیمات بی پروای بگیرند، بنابراین این تعهدات را برای حفظ یکپارچگی و حمایت از تمام منافع سازمانی و مشارکت در آن اعمال می کنند.
دقیقاً چه کسانی در مورد دوره های آموزشی هستند؟
در شرایط قانونی، یک وظیفه ی عملی، وظیفه ی بسیار خوب، اعتماد و اعتماد است، زمانی که یک طرف (مخالق) با دارایی ها، منافع یا رفاه یک حزب دیگر (مزامیر) به کار می رود، هر شریک یک یک یک فیبری و ذینفع است.
سه وظیفه اصلی که در قانون همکاری در اکثر حوزه های قضایی به رسمیت شناخته شده است عبارتند از:
- رعایت وفاداری - این اساسی ترین وظیفه است که شرکای خود را ملزم به عمل در بهترین منافع مشارکت و جلوگیری از خود معامله یا قرار دادن منافع شخصی پیش از مشارکت است.این شامل رقابت با مشارکت بدون رضایت، فرصت های مشارکت را غصب نمی کند و از مشارکت شخصی برای منافع شخصی استفاده نمی کند.
- مراقبت از مراقبت - شرکا باید تصمیم آگاهانه، آگاهانه و آگاهانه بگیرند و از غفلت شدید یا رفتار بی پروا اجتناب کنند، در حالی که انتظار نمی رود شرکای کامل باشند، آنها به یک استاندارد از احتیاط معمولی پایبند باشند.
- ایمان و عدالت و توافق منصفانه - این وظیفه نیاز به شرکای برای عمل صادقانه، منصفانه و شفاف است.این امر باعث می شود فریب، پنهان کردن حقایق مادی و هر گونه رفتار که هدف مشارکت را تضعیف می کند، ایمان خوب اغلب چسبی است که وظایف دیگر را با هم در بر می گیرد.
برخی از دادگاه ها و قوانین نیز وظیفه افشای را به رسمیت می شناسند که به طور نزدیک به ایمان خوب مربوط است. شرکا باید تمام اطلاعات مادی را افشا کنند که می تواند بر کسب و کار شرکت یا تصمیم گیری شریک تأثیر بگذارد و این اطلاعات را نقض کند حتی اگر هیچ درخواست صریح برای افشای آن صورت گیرد.
منابع حقوقی از مقررات حقوقی در قانون مشارکت
وظایف متقابل در مشارکت از منابع مختلف مشتق شده است: قوانین دولتی، قانون مشترک (تصمیمات قانونی)، و خود توافق مشارکت چارچوب قانونی به طور گسترده تصویب شده است مقررات مشترک (FLT 1: 1 قانون مشارکت جهانی (UPA) و تجدید نظر آن (RU)، که بسیاری از تعهدات اصلی را حذف کرده اند، در حالی که اجازه می دهد برخی از آنها را از تعهدات وفاداری و تعهدات خود را از آنها را از آنها را از آنها را از تعهدات مشترک حذف کنند.
برای شرکای مهم است که درک کنند که قانون ایالتی مجموعه ای از وظایف پیش فرض را فراهم می کند، اگر توافق همکاری در مورد یک موضوع سکوت کند، قوانین قانونی یا قوانین مشترک شکاف را پر می کند، یک توافق نامه به خوبی نقض شده می تواند این وظایف را روشن و حتی گسترش دهد، اما نمی تواند آنها را به طور غیر منطقی محدود کند.
چرا دوره های آموزشی برای موفقیت ضروری هستند
وظایف فیوداسی به عنوان بستر اعتماد شریک زندگی خدمت می کنند.در یک مشارکت کلی، هیچ جدایی بین مالکیت و مدیریت وجود ندارد - هر شریک عامل مشارکت با اقتدار برای پیوند آن است.این بدان معنی است که سوء رفتار یک شریک می تواند همه شرکا را به مسئولیت شخصی افشا کند.
هنگامی که شرکا به طور مداوم وظایف خود را حفظ می کنند، مشارکت به چندین روش سود می برد:
- [[۱] [۱۰] [۱] [۱۰] [۱]] - انتظارات روشن در مورد وفاداری، مراقبت و ایمان خوب به حداقل رساندن سوءتفاهم ها و اختلافات.
- تصمیم گیری بهتر [FLT 1] - شرکایی که به دلیل مراقبت از ورزش می کنند، انتخاب های آگاهانه تری دارند و منجر به بهبود نتایج کسب و کار می شوند.
- طولانی مدت اعتماد [FLT 1] - مشارکت های ساخته شده بر اعتماد بیشتر احتمال دارد که در چالش های داخلی و فشارهای بازار خارجی باقی بمانند.
- محافظت از مسئولیت - عمل مطابق با وظایف فیبری کمک می کند شرکای در برابر قرار گرفتن در معرض قانونی شخصی.
برعکس، هنگامی که وظایف فیبری نادیده گرفته می شود، عواقب می تواند شدید باشد.بی.ی ادعاهای وظیفه ی اجباری در میان رایج ترین اختلافات مشارکت قرار دارد.آنها می توانند منجر به انحلال، خسارت های پولی، زیان های مالی، و حتی خسارت های تنبیهی در موارد غیر محرمانه شوند.
چگونه همکاران می توانند از شر دو دهه ی گذشته ی خود بهره مند شوند
حفظ وظایف اداری یک عمل منفعل نیست - آن نیاز به تلاش عمدی و هوشیاری مداوم دارد.استراتژی های زیر ارائه یک نقشه عملی برای شرکای برای انجام تعهدات حقوقی و اخلاقی خود را.
۱- پیش نویس یک توافقنامه جامع مشارکت
مهم ترین گام این است که یک توافق همکاری خوب داشته باشیم که به صراحت به وظایف محرمانه، تعارض سیاست های منافع و فرایندهای تصمیم گیری رسیدگی کند، در حالی که قانون به وظایف خاصی اشاره می کند، یک توافق نامه کتبی انتظارات روشنی را در مورد موارد زیر دارد:
- الزامات محرمانه - توضیح دهید که چه اطلاعات باید به اشتراک گذاشته شوند و چه مدت.
- بندهای فرصت های غیر کفایت و شرکت [FLT 1] - تعریف آنچه که یک فرصت و محدودیت در فعالیت های کسب و کار خارجی است.
- [[۱]:۰ [۱] [۱۰] [۱] [۱۰] [۱]] - بیانگر این است که کدام تصمیم ها به توافق رسیده و اکثریت آن را دارند.
- مکانیسم های حل و فصل [FLT 1] - ایجاد میانجیگری یا داوری روش برای رسیدگی به نقض قبل از دادرسی.
شرکا باید مشورت حقوقی را در هنگام تدوین یا اصلاح توافق نامه خود برای اطمینان از رعایت قوانین دولتی قابل اجرا و به طور مناسب از منافع خود محافظت کنند. [FLT3] و با توجه به بهترین شیوه های توافق همکاری، به دستورالعمل های همکاری مراجعه کنند. [FLT3] و مشورت با منابع در سازمان کسب و کار.
۲- حفظ ارتباطات شفاف و منظم
ارتباطات باز موتور است که اعتماد را هدایت می کند. شرکا باید جلسات منظمی را برای بحث در مورد امور مالی، عملیات و جهت استراتژیک برگزار کنند.این جلسات باید با چند دقیقه مستند شوند تا یک مسیر حسابرسی ایجاد کنند. شفافیت همچنین به معنای اشتراک گذاری فعالانه هر گونه درگیری بالقوه از منافع است - حتی اگر آنها جزئی به نظر می رسد.یک شریک که فکر می کند آنها می کنند می توانند بدون اطلاع رسانی به دیگران، در حال حاضر در شیب نزولی برای نفوذ است.
بهترین شیوه ها عبارتند از:
- بررسی های مالی سه ماهه
- ایجاد یک مخزن سند مشترک امن برای تمام سوابق مشارکت.
- ایجاد فرهنگی که در آن شرکا احساس راحتی می کنند، بدون ترس از تلافی جویی، نگرانی های خود را افزایش می دهند.
۳- ایجاد و ایجاد تعارض سیاست های منافع
هیچ شراکتی نمی تواند از تمام درگیری های مورد علاقه جلوگیری کند، اما یک سیاست قوی می تواند آنها را به طور منصفانه مدیریت کند.سیاست باید به شرکای خود برای افشای هر رابطه شخصی، مالی یا خانوادگی که می تواند بر تصمیمات آنها تأثیر بگذارد، هنگامی که یک درگیری بوجود می آید، شریک علاقه مند باید خود را از رای گیری در مورد این موضوع و شرکای باقی مانده باید به طور مستقل مورد حمایت قرار گیرد.
علاوه بر این، توافق مشارکت باید به این نکته اشاره کند که آیا شرکا مجاز به شرکت در فعالیت های تجاری خارجی هستند و اگر چنین باشد، چه محدودیت هایی اعمال می شود، برخی از مشارکت ها هر کسب و کار خارجی را که رقابت می کند یا می تواند فرصت ها را منحرف کند، دیگران بیشتر زیان آور هستند، اما نیاز به افشای کامل و تایید دارند.
۴- انجام حسابرسی های منظم و نظرات مستقل
وظایف مراقبت های بهداشتی مستلزم شرکایی است که بر سلامت و عملیات مالی شرکت نظارت کنند. حسابرسی منظم - چه داخلی یا خارجی - به عنوان چک در برابر سوء مدیریت و تقلب نگهداری می شود.یک حسابدار مستقل می تواند معاملات را بررسی کند، تأیید کند که توزیع شریک دقیق است و شناسایی هر گونه مشارکت کوچک از یک بررسی مالی سالانه توسط شخص ثالث قابل اعتماد.
حسابرسی عملیاتی به همان اندازه مهم است. شرکا باید به طور دوره ای مطابق با الزامات قانونی مانند پرونده های مالیاتی، مجوزها و مجوز ها را بررسی کنند.یک شریک که نادیده گرفته می شود تا اطمینان حاصل شود که مشارکت به درستی ثبت شده است، ممکن است وظیفه خود را برای مراقبت از آن ها نقض کند.
مستند همه تصمیمات و معاملات بزرگ
در دادرسی، بار اغلب بر شریک متهم می افتد تا ثابت کند که آنها در ایمان خوب عمل می کنند تا با این بار، شرکای باید سوابق کامل را حفظ کنند.
- دقیقه های جلسات همکاری
- رضایت نامه کتبی برای اقدامات انجام شده بدون جلسه
- سوابق دقیق هر معاملات شامل شرکای (لوها، انتقال دارایی و غیره)
- بازتاب مشاوره با مشاوران حقوقی یا مالی
مستندات به ویژه هنگامی که یک شریک تصمیم می گیرد که می تواند به عنوان خود منافعی شناخته شود، حیاتی است، افشای کتبی توسط همه شرکا تایید تعارض و اثبات معامله می تواند مانع از اختلافات آینده شود.
۶- قبل از اجرای مسائل بازداشتی، به دنبال مشاوره حقوقی باشید
وظایف فیودنی می تواند ظریف باشد، آنچه که یک مشارکت "فرصت" را تشکیل می دهد می تواند مورد بحث قرار گیرد، چه یک هزینه خاص معقول است، ممکن است به هنجارهای صنعت بستگی داشته باشد، زمانی که در شک، شرکا باید به دنبال مشاوره حقوقی مستقل باشند. مشاوره وکیل نه تنها به جلوگیری از نقض کمک می کند، بلکه نشان می دهد که شریک زندگی با مراقبت های خاص عمل می کند.
شرکای همچنین باید در نظر داشته باشند که یک مشاور شرکت یا وکیل کسب و کار مشخص شده در مورد حفظ کننده که با عملیات مشارکت آشنا است و می تواند به موقع راهنمایی ارائه دهد، این رویکرد فعال پول و استرس را در بلند مدت با جلوگیری از اختلافات از افزایش تنش ها صرفه جویی می کند.
قرص های معمول و چگونگی اجتناب از آن
حتی شرکای خوب نیز می توانند به طور ناخواسته وظایف جعلی را نقض کنند. آگاهی از مشکلات رایج می تواند به شرکای خود در مسیر باقی بماند.
عدم سرمایه گذاری شخصی بسته
یکی از رایج ترین نقض ها زمانی رخ می دهد که یک شریک در یک کسب و کار سرمایه گذاری می کند که با مشارکت رقابت می کند یا می تواند کالاها یا خدمات را به مشارکت با نرخ ترجیحی ارائه دهد، حتی اگر سرمایه گذاری به نظر غیر مرتبط باشد، وظیفه وفاداری نیازمند افشای کامل است.یک شریک که نمی تواند چنین خطراتی را فاش کند که مجبور به از بین بردن هر سود می رود.
تصمیم گیری های سه جانبه بدون توافق
شرکا اغلب فرض می کنند که بدون مشاوره دیگران، به خصوص اگر آنها یک منطقه خاص از کسب و کار را اداره کنند، تصمیمات مهم - به ویژه کسانی که شامل هزینه های بزرگ، تغییرات در دامنه کسب و کار یا پذیرش شرکای جدید هستند - به طور کلی نیاز به تصویب و یا تایید اکثریت دارند.
غفلت از بیانیه های مالی نقد
وظیفه مراقبت از شرکای مطلع ماندن از شریک زندگی که هرگز به گزارش های مالی، اسناد بدون خواندن آنها نگاه نمی کند، یا همه نظارت مالی به یک فرد نشان دهنده مسئولیت آنها است.
شکست در به روز رسانی توافقنامه مشارکت
همانطور که این همکاری تکامل می یابد، توافق اصلی ممکن است منسوخ شود، خطوط جدید کسب و کار، تغییرات در نقش های شریک و رشد در سرمایه همه خواستار اصلاحات هستند. توافقی که دیگر واقعیت را منعکس نمی کند ابهام ایجاد می کند و شرکای را دعوت می کند باید بررسی منظم از توافق خود را، به طور ایده آل، و اصلاح آن را به عنوان مورد نیاز.
عواقب قانونی در مورد دوره های آموزشی
هنگامی که یک شریک وظایف فیبری را نقض می کند، درمان های موجود در مشارکت و سایر شرکای می توانند قابل توجه باشند. دادگاه ها معمولاً داروهای عادلانه ای را برای بازگرداندن مشارکت به موقعیت که در آن قرار داشت، اما برای این نقض ها شامل موارد زیر می شوند:
- [در این میان] [و] سود [از دست دادن] سود [و زیان] سود می برد؛ هر سود شریکی که از این نفوذ به دست آورد، باید به مشارکت بازگردد.
- خسارت های جبرانی [FLT 1] - خسارت های پولی برای پوشش زیان های واقعی ناشی از نفوذ.
- [در این باره] [[۱]] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰]] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰]] [۱]] [۱۰] [۱] [۱۰] [۱]] [۱۰] [۱] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰] [۱] [۱] [۱] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰] [۹] [۹] [۹] [۱] [۱] [۱] [۹] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۹] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۱] [۹] [۱] [۱۰] [۱] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰] [۱] [۱] [۱۰] [۱۰] [۹] [۹] [۹] [۹] [۱۰] [۱] [۱۰] [۹
- Injunctions [FLT 1] - حکم دادگاه جلوگیری از نقض بیشتر و یا نیاز به اقدامات خاص.
- راه حل - در موارد شدید، دادگاه ممکن است به منظور حل و فصل مشارکت حل شده اگر نفوذ اعتماد لازم برای عملیات خود را از بین برده است.
علاوه بر این، شریکی که وظایف محرمانه را نقض می کند ممکن است با مسئولیت شخصی برای هزینه ها و هزینه های وکلا مواجه شود که توسط مشارکت در پیگیری این ادعا متحمل شده است. برخی از کشورها اجازه می دهند که خسارت های تنبیهی را در صورت نقض تقلب یا سوء استفاده از مواد مخدر جبران کنند.
مهم است که توجه داشته باشید که توافق همکاری نمی تواند وظایفی را به طور کامل از بین ببرد، فقط آنها را روشن کند، تلاش برای پیش نویس توافق که اجازه می دهد خود را به معامله یا غفلت از خود اجازه دهد، احتمالا به عنوان علیه سیاست عمومی غیر قابل اجرا خواهد بود.(۳) برای بیشتر در حد قرارداد و وظایف فیبری، ببینید [F1] [F1] منابع تجاری BarLT
نقش دویستگی در انواع مختلف مشارکت
مشارکت عمومی
در یک مشارکت کلی، هر شریک دارای اختیارات برابر و مسئولیت نامحدود شخصی است، این ساختار وظایف محرمانه را به ویژه حیاتی می کند، زیرا یک نفوذ توسط یک شریک می تواند دارایی های شخصی همه شرکا را به خطر اندازد.
مشارکت های محدود
در یک مشارکت محدود، شرکای عمومی مدیریت کسب و کار و فیبری ها هستند، در حالی که شرکای محدود سرمایه گذاران منفعل هستند که به طور معمول وظایف فیبری را به مشارکت بدهکار نیستند - مگر اینکه آنها نقش های مدیریتی را ایفا کنند، شرکای محدود هنوز هم وظیفه خوبی در اعمال حقوق قراردادی خود دارند.
مشارکت محدود مسئولیت (LLPs)
LLP ها در میان شرکت های خدمات حرفه ای مانند قانون، حسابداری و معماری مشترک هستند. وظایف محرمانه در LLP مشابه شرکت های مشارکت عمومی است، اگرچه شرکا به طور کلی از مسئولیت شخصی برای سوء رفتار شرکای دیگر محافظت می کنند، این باعث می شود اجرای داخلی وظایف فیبری حتی مهم تر باشد، زیرا خود مشارکت اغلب هزینه مالی نقض را دارد.
تقویت مشارکت از طریق آگاهی از فیبری
وظایف حقوقی انتزاعی نیست - آنها ابزارهای عملی هستند که، هنگامی که درک و احترام، ایجاد کسب و کار قوی تر، انعطاف پذیر تر است. شرکا که زمان در یادگیری در مورد این وظایف، پیش نویس توافق های روشن، برقراری ارتباط علنی و مستندسازی اقدامات خود را نه تنها از مشکلات قانونی اجتناب می کنند بلکه محیط احترام متقابل و اعتماد ایجاد می کنند.
بهترین مشارکت ها کسانی هستند که وظایف فیبری به عنوان بار دیده نمی شود، بلکه به عنوان تعهدات مشترک برای موفقیت شرکت، با اولویت بندی این تعهدات، شرکا می توانند بر رشد کسب و کار خود با اعتماد به نفس تمرکز کنند، دانستن اینکه اساس حقوقی و اخلاقی آنها جامد است.
در نهایت، حفظ وظایف اداری یک تمرین روزانه است.این نیاز به هوشیاری، صداقت و تمایل به قرار دادن منافع مشارکت اول دارد.اما پاداش ها – یک کسب و کار پایدار، سودآور و هماهنگ – ارزش تلاش دارند.