盗窃罪对今后就业机会的影响

类似地,15年前发生的一起小盗窃案,以及随后的干净记录、稳定就业和社区服务,其破坏力远低于最近对贪污罪的重罪判决。 法官、假释官和雇主都以类似方式权衡这些因素。 了解你所处的地位有助于你集中精力寻找最有希望的机会。

法律权利、限制和记录补救措施

许多州颁布了禁止入境的法律,从初次就业申请中排除了犯罪历史问题。 这使得背景调查延迟到招聘过程的晚些时候,让候选人有机会在记录公布之前证明其资格。 一些司法管辖区还禁止雇主考虑不会导致定罪的逮捕以及已经撤销或封存的定罪。 这些法律为有记录的申请人创造了更公平的竞争环境。

联邦和州法律要求雇主将被判犯有盗窃罪的个人排除在具体职位之外,例如,联邦存款保险法禁止被判犯有不诚实罪的人在联邦保险银行工作,交通部禁止有盗窃记录的人处理机场安全区,理解这些强制性排除规定有助于避免在依法对您关闭的职位上浪费时间。

将支出和封存作为主要补救办法

最有效的法律补救措施之一是释放或封杀定罪。驱逐完全从公共记录中删除定罪,而封杀却使得大多数雇主无法进入。资格差别很大。有些州允许在等待5年之后释放某些轻罪盗窃者,并允许他们获得康复的证据。其他州不允许释放与盗窃有关的重罪。您可以检查LawHelp.org等资源,也可以咨询刑事辩护律师了解您管辖范围内的规则。即使部分封杀,也能够大大扩大您的工作选择,因为许多雇主只查看公开的记录。

逐国航行变化

各州之间的差异很大。 在加利福尼亚州,47号提案将许多盗窃重罪减少到轻罪,个人可以根据《刑法》1203.4申请驱除。 在德克萨斯州,在等待时间更长之后,对某些盗窃罪可以进行封印,但雇主仍可永久获得重罪盗窃。纽约提供残疾救济证书和良好行为证书,即使定罪本身无法密封,这些证书也可以解除法律禁忌。 了解贵国的具体法律,包括最后期限、申报费和文件要求,对于制定知情计划至关重要。

战略披露你的定罪

即便没有排泄,你如何在面试中处理披露问题或打破机会。许多申请人在是否提前或等待询问之前都难以自愿登记记录。最安全的方法是遵循法律:如果工作申请询问定罪,你必须如实回答。如果晚些发现申请,那么在申请上撒谎就会导致立即终止,在有些州,这是刑事犯罪。诚实是唯一可持续的前进道路。

如果问题被推迟或不提出,那么由于禁止条款的保护,你对时间安排有更大的控制。当你公开时,要集中关注自定罪以来采取的积极步骤。请使用简短、自信的声明,说明问责制和增长:

"七年前我犯了严重的错误,被判定犯有盗窃罪,我对这一决定负全部责任,从那时起,我完成了经法院批准的防止盗窃计划,支付了全部的赔款,并保持了完全干净的记录,我还获得了记帐证书,并定期与地方非营利组织志愿工作,我准备以正直和奉献的精神,向前迈进,为你们队伍作出贡献".

这种方法证明了责任心、补救和个人成长。 避免“每个人都这样做”或“我年轻又愚蠢”等防御性、借口或言论。 相反,强调具体的变革证据。 实践你所交付的东西,直到它感到自然和自信。

当你不需要提及判决时

如果您的记录被删除或封存,通常不需要披露。许多申请都明确声明“不包括已删除的定罪”,并且应当准确遵循这些指示。但是,即使没有法律要求,一些候选人如果认为定罪与角色相关,也选择自愿披露。例如,如果您被判定贪污罪并申请会计职位,信息可能通过其他渠道浮出水面,主动披露可被视为诚信的表现。这一决定取决于雇主的文化以及您对风险的评估。

尽管有偷窃的情节,但构建一个竞争性应用程序

您的申请必须补偿犯罪记录的红旗。以下步骤可以大大提高您登陆面谈和出价的机会。

1. 投资认证和示范技能

获得行业认可并表明能力和纪律的认证。 认证的簿记员称号、叉车操作员执照、项目管理证书或行业学徒证书都表明你已经投入了专业发展。 技能雇佣越来越普遍,许多雇主更关心你所能做的事情,而关心的却比你几年前所做的更多。 关注目标行业中需求很高的证书。

2. 建立强有力的参考资料网络

前任主管、导师、教授或社区领袖可以保证你的可靠性,这非常宝贵。 让他们具体谈论你的诚实、工作道德和品格。 有力的参考有时比背景调查更有份量,特别是如果参考来自长期观察你行为的人。 提供您申请的工作的背景参考,以便他们能够根据自己的建议。

3. 志愿或临时工作以积累近期经验

就业差距会加剧信念的印象。在非营利组织中志愿服务或临时工作表明,你正在对社会做出积极贡献并保持你的技能。这些作用也提供了最近的参考,并可能导致长期服务。 许多雇主将社区服务视为品格和献身精神的证据。

4. 目标第二任校长和公平雇主

许多公司明确雇用有记录的人,作为他们多样化和包容举措的一部分。比如,Verizon公司有一个正式的二重工作雇用计划。其他公司,如Dave的杀手面包公司和Nehemiah Manufacturing公司,都建立了自己的商业模式,为以前被监禁的个人提供机会。研究你所在地区的雇主,并在你的封面信中提到你对其任务的了解。这些组织往往更愿意回顾一个记录,评价你整个人。

盗窃罪的具体考虑

盗窃罪的定罪影响因部门而异。了解哪些行业可以或多或少进入,有助于你高效地集中寻找工作。

• 零售和电子商务:大多数零售商不会以涉及库存、现金处理或客户身份的任何角色被盗窃罪雇用。 但是,如果犯罪年龄大和情节小,则可能具有诸如采摘、包装和装货等幕后仓库角色。
• 银行和金融[:联邦法律通常禁止被盗窃或贪污罪定罪的个人在联邦保险银行、信用社、抵押公司和保险公司工作。 这些职位通常关闭,除非该记录被删除。
• 保健:许多国家禁止与盗窃有关的犯罪的人从事涉及受管制物质、病人账单或弱势群体护理的职位,但诸如清洁服务、场地养护或行政支助等初级职能可能不会受到影响。
• 这些机构进行深入的背景调查,任何盗窃定罪通常都是取消警察、缓刑、假释或安全审查职位的资格。
• 建筑和行业:只要盗窃与工作无关,这一行业往往会更加宽松。 学徒方案经常接受有记录的申请人,特别是如果犯罪是老的和轻微的。 技术行业对于许多有犯罪记录的人来说是一个很强的选择。
• 技术:许多技术创业企业和小公司具有灵活性,其价值技能高于背景。软件开发、信息技术支持和数据输入等功能相对容易获得。然而,处理客户财务数据或敏感信息的职位仍可能需要排除。