ایک ساتھی کو قانونی اور بحریہ کے ذریعے کیسے منتقل کِیا جا سکتا ہے

کارپوریشن کے ساتھ شراکت لینا کاروبار کا سب سے زیادہ استعمال ہوتا ہے. یہ کاروباری نظام کے بارے میں طے کر سکتا ہے. اس میں محدود حفاظتی نظام کے دروازے کھول سکتے ہیں، دارالحکومت کی ترقی کے لیے مزید وفاقی نظام قائم کرنے کے لیے دروازے کھول سکتے ہیں،

انفنٹری کے فوائد کو سمجھنا

یہ بات سمجھنا بہت اہم ہے کہ یہ کیوں ضروری ہے کہ آپ اپنے جسم کو اُس کے اعضا میں ترقی کرنے کے لئے استعمال کریں ۔

[Lemited Libility: ایک علاحدہ قانونی اکائی ہے. شیئررز عام طور پر قرض خواہوں کے لیے ذاتی طور پر ذمے دار نہیں ہوتا—گھر، سرمایہ کاری اور سرمایہ کاری کے خطرات سے تحفظ—
ٹیکس فی کس روک تھام کے لیے منتخب شدہ ترکیب پر انحصار کرنے کے لیے، کارپوریشن کو ٹیکس کے ٹیکس کی قیمت میں کچھ خاص رقم پیش کر سکتی ہے اور وہ سودی منافع جو کاروبار کے لیے ٹیکس کی شرح میں ہو اس سے بچنے کے لیے s-corporations کی اجازت دے سکتی ہے، جو پھر ذاتی طور پر رپورٹ کو دوبارہ حاصل کرنے سے حاصل کرنے سے بچ سکتے ہیں۔
Capital: کارپوریشنز اسٹاک کے حصّے پر بوجھ ڈال سکتی ہیں، جس سے فرشتہ تفتیش کرنے والوں، سرمایہ داروں سے انصاف کو فروغ دینا یا عوامی قربانیوں کے ذریعے
[Perpetal spectence: ایک کارپوریشن قائم ہے اگر بنیاد پرستوں کو چھوڑ کر، شیئر یا گزرنے کے بعد بھی جاری رہتا ہے. دوسری طرف سے، اکثر جب کوئی ساتھی کسی مشترکہ عہدے پر بغیر کسی دوسرے عہدے کے چھوڑ دیتا ہے تو یہ مستقل طور پر طویل مدتی معاہدے، رشتوں اور ان کے لیے ضروری ہے۔
[Enhansand Credibility: Sunciers, and بڑے گاہکوں کو اکثر ادارے زیادہ مستحکم اور مہذب خیال کرتے ہیں. انورپورنگ بہتر کریڈٹ شرائط، بڑے عہدوں اور شراکتوں کے لیے دروازے کھول سکتا ہے۔
[Transferferity of Ecoves: کسی کارپوریشن میں شیئرز کو خرید، فروخت یا زیادہ آسانی سے شراکت داری کے کاموں سے منتقل کیا جا سکتا ہے. اس سے خارجی منصوبہ بندی اور جانشینی بہت زیادہ راست رفتار پیدا ہوتی ہے۔

ایک ساتھیانہ-ٹو-کارپوریٹیشن کے لئے کلیدی قانونی اقدام

اس کے لئے ضروری ہے کہ آپ کسی ایسے قانونی عمل کو انجام دیں جس میں ریاست اور مخصوص تبدیلی لانے والے طریقے سے آپ کو اپنے اختیار کو اُبھارنے کی ضرورت ہو ۔

پہلا مرحلہ : ساتھی کارکنوں کے ساتھ کئے گئے معاہدے اور اُن کے ساتھ تعاون کریں

پہلا اور اہم ترین قدم اپنے موجودہ ساجھے دار کے عہدے پر رکھنا ہے اس میں بنیادی تبدیلیوں کے لیے دستور کا تعین کیا جائے گا جیسے کہ تقسیم، تبدیلی یا نئے اداروں کا اندراج۔ بہت سے عہدوں کو تبدیلی یا نئے اندراج منظور کرنے کے لیے لازمی ہے کہ وہ غیر مصدر ووٹ یا بالا دستی کا انتخاب کریں چاہے یہ قانونی طور پر منظور نہ ہو تو بھی اس سے پرہیز کریں۔اگر آپ کے ساتھ شراکت داری نہ ہو۔ تو آپ کو کسی غیر قانونی طور پر شریک کرنے سے گریز کرنے کی اجازت دے سکتے هيں

یہ اس بات کا ثبوت ہے کہ تبدیلیِ‌ثقل کو اختیار دیا گیا تھا اور اس سے سابقہ ساتھیوں کے دعووں سے انکار کرنے والے نئے کارپوریشن کو محفوظ رکھا جا سکتا ہے ۔

ہدایت : ” اپنے آپ کو ہر طرح کے لالچ سے بچائے رکھو ۔ “

آپ کو یہ فیصلہ کرنا ہوگا کہ آپ کس قسم کی کارپوریشن کو اپنی کاروباری ضروریات کو پورا کریں گے ۔

C-Corporation: ایک معیاری کارپوریشن جو کارپوریشن سطح پر ٹیکس ادا کرتی ہے. شیئررز پھر بینکوں پر ٹیکس لگا دیا جاتا ہے (کم ٹیکس). میں کاروبار کے لیے ایسے کاروباروں کے لیے نامزد کرتا ہوں جو منافع بخش سود، عوامی یا قابلِ قدر محصولات کو واپس کرنے کا منصوبہ بناتے وقت آپ سیکٹر منتخب کر سکتے ہیں۔
S-Corporation: ایک ٹیکس الیکشن جو آمدنی کو بغیر کارپوریٹ ٹیکس کے شیئر کرنے کے قابل بناتا ہے. الجید نیازی 100 یا کم تراکیب پر مشتمل ہوتے ہیں، صرف ایک جماعت ہے،
LC (Limited Libility Company): تکنیکی طور پر کوئی کارپوریشن نہیں، بہت سے شراکت دار ایک گزشتہ مرحلے میں تبدیل کرتے ہیں کیونکہ یہ منصوبہ تحفظ اور تغذیہ سے گذرتا ہے.

سی پی اے اور کاروباری وکیل سے مشورہ کریں کہ آپ کی ترقی کے منصوبے ، ملکیتی منصوبوں اور ٹیکس کی صورت میں کونسی مصنوعات تعمیر کریں ۔

ہدایت 3 : ڈرافت اور فائل کے مضامین

انورپورشن کے مضامین (جسے بعض ریاستوں میں سندِ انورپورشن بھی کہا جاتا ہے) ریاست میں سیکرٹری آف اسٹیٹ یا مساوی ادارے کے ساتھ درج کیا جاتا ہے جہاں آپ کارپوریشن میں منتخب ہوتے ہیں یہ دستاویز کارپوریشن کے قانونی وجود کو قائم کرتی ہے۔

نام ( موجودہ رموز سے نامزد کیا جانا)
رجسٹرڈ ایجنٹ اور رجسٹرڈ آفس پتہ
اجازت‌یافتہ حصے اور اُنکی پیشہ‌داری
اسکوئرس کے نام اور پتے (یا ابتدائی ڈائریکٹرز )
مقصدی (generitic) عام طور پر کافی ہوتا ہے۔

آپ کو اِس جزیہ ادا کرنا ہوگا جو ریاست کے مختلف استعمال سے مختلف ہوتا ہے (جو کہ $50–500). جب آپ ریاست کو معاہدہ منظور کر لیتے ہیں تو کارپوریشن قانونی طور پر موجود ہوتا ہے ۔ اگر آپ کو اسٹاء تبدیل کر کے مضامین کے ذریعے تبدیل کرنا ہو رہے ہیں تو آپ کو اِن پر کوئی منصوبہ بندی کرنے کی ضرورت بھی ہو سکتی ہے ۔

مرحلہ 4: کارپوریشن بوائز اور شیئرر معاہدے بنائیں

قانون اندرونی قوانین کارپوریشن کے آپریشنز کی نگرانی کرتے ہیں۔وہ ڈائریکٹر انتخابات، اجلاس کے طریقہ کار، افسر کے فرائض، اور شیئر کے فرائض جیسے معاملات کا احاطہ کرتے ہیں۔جبکہ عام طور پر ریاست کے ساتھ ان کی رجسٹریشن کے لیے تنقیدی طور پر نہیں کی جانی چاہیے۔

مزید یہ کہ ایک معاہدہ (2] حصہ لینے کے لیے قانون وضع کر سکتے ہیں)، آپس میں جھگڑا اور خارجی تعلقات کے لیے قانون بالخصوص یہ ضروری ہے کہ شراکت میں ترمیم کی جائے کیونکہ پہلے شرکاء کو حصص مل جائے یا منتقل کیا جا سکتا ہے،

ہدایت 5 : ایک ملازم کو شناختی نمبر ( آئین ) اور رجسٹر آف سٹیٹ ٹیکسز کے لیے رجسٹر مقرر کریں

آپ کے شراکت داری سے پہلے ہی ایک آئین تھا، نئی کارپوریشن کو اپنا ذاتی آئین حاصل کرنا ہوگا آئیوری (Form S-4). یہ مفت ہے اور اسے آن لائن بھی کیا جا سکتا ہے۔

ہدایت ۶ : ساتھیانہ شراکت‌داری استس اور لیبرات کو کارپوریشن میں منتقل کرنا

یہ سب سے پیچیدہ قانونی اقدام میں سے ایک ہے. شراکت تمام سامان کو منتقل کرنا ضروری ہے— اصل ملکیت، سامان، ذہن نشین، عہدوں، بینک اکاؤنٹوں، اور رضاکاروں کے لیے— نئی کارپوریشن کے لیے. Libilities مثلا قرض، حساب دینا، ادائیگی اور حساب دینا وغیرہ۔ کارپوریشن کے لیے بھی ضروری ہے کہ منتقلی قانونی طور پر قانونی طور پر اور ٹیکس دونوں کے علاج پر اثر انداز ہو:

Sta settlection: ] ان ریاستوں میں جو اسے اجازت دیتی ہیں (مثلاً، ڈیلاویئر، کیلیفورنیا)، ایک شراکت دار ایک کارپوریشن میں براہ راست تبدیل کر سکتا ہے جسے ایک سند سندِ ملکیت کی طرف سے جاری کیا جا سکتا ہے.
Aset Sale یا tableation: شراکت کاری کے عوض سرمایہ کاری میں اپنا سرمایہ کاری یا تعاون دیتا ہے. یہ عمل، فروخت کے اخراجات اور تفویض کے لیے ضروری ہے. Liabilities عام طور پر کریڈٹ منظوری کی ضرورت ہوتی ہے. اندرونی ریلوے کوڈ کے تحت یہ ٹیکس 351 خرچ کیا جا سکتا ہے بشرطیکہ شیئر کم از کم 80% سرمایہ کاریوں پر قابو پا سکیں۔
Merger: شراکت کاری کارپوریشن میں ضم ہو جاتی ہے. یہ عام طور پر ایک معاہدہ اور ریاست کے ساتھ الحاق کی ضرورت ہوتی ہے. تمام سرمایہ دار اور لیفٹیٹیز خودبخود بچت کارپوریشن میں داخل ہوتی ہیں۔

طریقہ خواہ کچھ بھی ہو ، ہر منتقلی کو تحریری اور تجدیدی عنوانات ، رجسٹریشن اور رجسٹریشن تفویضوں میں شامل ہونے والے قرضوں کے لئے شراکت‌دار اشیا ، قرض‌دار قرض اور قرض دینے کے معاہدے کی طرف سے محفوظ رکھا جاتا ہے ۔

ہدایت ۷ : سوال

مال اور لیبر تقسیم کے بعد کارپوریشن کے مسائل سابقہ ارکان کو اپنے ملکیت کے حقوق کے مطابق مشترکہ حصے میں تقسیم کراتے ہیں جیسے کہ متفقہ طور پر طے شدہ بورڈ کو شیئر کے ذریعے تقسیم کرنا ہوگا (یعنی اپنے ساتھی کے عطیات کی قیمت طے کرنا چاہیئے) اور سوال کرنا کہ اسٹاک کی سند یا الیکٹرانک ریکارڈز کے مطابق حصہ، حصہ، کلاس اور کسی بھی مضبوط ملکیت کے لیے یہ یقینی ملکیتی نظام ظاہر کرنا ضروری ہے

ہدایت 8 : اِس سلسلے میں کن‌کن‌شُدہ باتوں ، لائسنس اور اجازت‌نامہ شامل ہیں ؟

عام طور پر ہر معاہدہ جو شراکت داری کے معاہدے میں دستخط ہوا، معاہدے، عہدوں، جائداد، لائسنس، سافٹ ویئر پالیسیاں اور انشورنس پالیسیاں — نئے کارپوریشن کو تفویض کیا جائے گا۔ یہ ضروری ہے کہ دوسرے فریق کی طرف سے منظوری حاصل کی جائے.

ہدایت : اپنے بچوں کو ذمہ‌داری سونپنے اور اُنہیں اِس کی اہمیت بتائیں ۔

قانونی کاغذات مکمل ہونے کے بعد تمام کورئیر کو تبدیل کر دیں : مزدور ، گاہک ، بینک اور انشورنس ایجنسیاں ۔ نئے قانونی نام ، ٹیکس آئی ڈی اور کسی بھی طریقے سے ادائیگی کے طریقے کے بارے میں واضح معلومات فراہم کریں ۔

قانونی اور ٹیکس ایک غیرقانونی عبوری عمل کے لیے تجاویز

مندرجہ بالا اقدامات کے بعد بھی کئی ناولوں میں قانونی اور ٹیکس کے مسائل عبوری کی سہولت یا توڑ سکتے ہیں ۔

نقل‌مکانی : آپ کا کام کس کا حق ہے ؟

stancy reduction، سرمایہ کاری اور ملانے کے درمیان انتخاب کا انحصار آپ کی ریاست کے قانون پر ہے، آپ کے سرمایہ دارانہ بنیادوں کی پیچیدگی اور ٹیکس ترجیحات کی تجدید سب سے آسان ہے، لیکن تمام ریاستیں اسے شیئرز کو تبدیل کرنے کے لیے نہیں دیتی۔

ٹیکس ایمرجنسی: سیکشن 351 اور غیر جانبدار ہے۔

اندرونی رنوو کوڈ کا سیکشن 351 حصہ حصہ حصہ کو اختیار کرتا ہے تاکہ فوری نفع یا نقصان کو برداشت کئے بغیر کارپوریشن کے کسی کارپوریشن کے عوض میں کارپوریشن کے لیے سرمایہ کاری کریں ، مجموعی طور پر شراکت داروں کو کنٹرول میں کم از کم 80% کر دیا جائے ۔

S-Corp الیکشن تیمینگ: اگر آپ ایس-کرپ بننا چاہتے ہیں تو فائل فارم 2553 کو 75 دنوں کے اندر اندر اندر اندر اندر گم کر دیا جائے تو آپ کو اگلے ٹیکس سال تک انتظار کرنا پڑے گا، جس کے نتیجے میں موجودہ سال کے لیے C-Corpools کا نتیجہ اخذ کیا گیا ہے۔
شرکاءشپ ٹیمریشن ٹیکسز: [1] شمولیت کے لیے شراکت کے لیے اندراج کو منسوخ کرنا ضروری ہے شراکت کو آخری ٹیکس واپس (Form 1065) اور اختتامی ق-1s to one s sp. نئے کارپوریشن پھر اپنی ہی فائل (Form 1120p, Form 1120-Sp)۔
سٹیٹ ٹیکس کی ادائیگی: بعض ریاستیں ایک کارپوریشن فرینچس ٹیکس یا کم ٹیکس کا قرض ادا کرتی ہیں جو آپ کی ریاست کے مخصوص قوانین کو تبدیل کرنے اور ٹیکسوں پر عائد نہیں کیا جاتا۔

بیرونی وسائل : [IRS section 351 Overview، ، [SFA Guide on Business Stuctures۔

حفاظتی تحفظ : حفاظتی حفاظتی تدابیر

اگر تبدیلی لانے والے شخص کو مناسب طور پر قرض نہیں دیا جاتا تو وہ اُس کے ساتھ ذاتی رشتہ قائم کر سکتا ہے ۔

کارپوریشن کی طرف سے قرض کے مفروضے سے اہم قرض کی منظوری کے لئے تحریری طور پر لکھا گیا.
تبدیلی کے معاہدے میں شمولیت کے عمل میں سابقہ ساتھیوں کے خلاف سابقہ شرکاء کو قبل از وقت عدم استحکام کے کاموں سے بچایا جا سکتا ہے۔
انتقالِ‌خون کے دوران مناسب انشورنس رکھیں ۔
تمام کارپوریشنوں کی نمائندگی کریں ( بورڈ اجلاس ، منٹ ، الگ بینک اکاؤنٹ ) جو ایک دن سے کارپوریٹ حجاب کو تیز کرنے سے بچنے کے لئے.

عام خطرات اور ان سے بچنے کا طریقہ

اکثر لوگ نگرانی یا دوڑنے کی وجہ سے تبدیلی لانے لگتے ہیں ۔

کوریج: چند دنوں میں تبدیلی مکمل کرنے کی کوشش کرنا اکثر نامکمل کام یا مفقود ہونے کا باعث بنتا ہے۔
ITIS Commission Commonship Programements: کچھ شراکتی معاہدے ایسے عہدے ہوتے ہیں جو تبدیلی لانے یا مخصوص متضاد طریقوں کی پیروی کرنے کے لیے ضروری ہوتے ہیں ان کے ماتحت ہونے میں ناکامی آپ کو عہدے سے مستعفی کرنے کے لیے ظاہر کر سکتی ہے۔
Fairling to All مطلوبہ کنساس: نہ صرف شریک رضامندی بلکہ کلیدی عہدوں کی رضامندی، قرض اور تفویض سے بھی کام لیا جا سکتا ہے۔
. . Averspered are bepers world settley Stock Issues: اگر شراکت غیر معیاری حوصلہ افزائی کے منصوبے ہوتے تو کارپوریشن میں تبدیل کرنا ایک متوازن حوصلہ افزائی منصوبہ بنا سکتا ہے اور اسٹاک کے اختیارات کو محدود کر سکتا ہے.
Infous Tex الیکشن: مثلاً سی-کرپ میں تبدیل کرنے اور بعد میں 75 دن کے بعد سے کھڑکی کے بعد ایس انتخاب کرنے کی کوشش کی گئی غیر متوقع سی کارپوریشن کا نتیجہ بن سکتا ہے. ٹیکس کے انتخابات میں احتیاط سے کام لیا جا سکتا ہے۔
[Neglcting State-Specific empits: بعض ریاستوں کے لیے اضافی تنسیخ، اشاعتی نوٹس یا فرنچائز ٹیکس ادائیگیوں کے لیے نئی کارپوریشنوں کے لیے ٹیکس ادائیگی درکار ہے۔اپنی ریاست کے سیکرٹری آف اسٹیٹ ویب سائٹ کا جائزہ لیں تاکہ تبدیلی کے تقاضوں کے لیے جانچ سکیں۔

کُنَّا

کارپوریشن کے ساتھ شراکت لینا کوئی معمولی انتظامی کام نہیں ہے . یہ ایک اسٹریٹجک تبدیلی ہے جو اہم ترقی ، ٹیکس اور منافع بخش فوائد کو حاصل کرنے کے قابل ہو سکتی ہے.

مزید پڑھنے کے لیے [SEC کے چھوٹے کاروباری کمپلیکس گائیڈ اور ریاست کی اقتصادی وسائل جیسے Delaware کے سٹیج تبدیل شدہ قوانین۔