Ortaklık Anlaşmazlıkları ve Tahkimin Rolü

İki veya daha fazla insan bir iş kurmak için güçlere katılırken, ilişkilerinin bu kadar yaygın olacağını nadiren tahmin ediyorlar - ve çoğu yıkıcı - bir şirketle olan bir istikrara karşı çıkıyor. Litigation, stratejik yönde bir çatışma, ya da bir yanlışlık, işler ve kıvrım görevlerinin kötüye gitmesi ve bu tür anlarda, avukatlık ve mahkemeye çıkma içgüdüsü anlaşılabilirdir.

Bu yöntemler teorik olarak güzel değildir - her biri uygun olduğunda, onları bağlayıcı veya danışmanlık yapan yasal nüanslar ve işlerinizi koruyan bir uyuşmazlık çözümü çerçevesi inşa edebilir. Ayrıca, karma yaklaşımları, yargıları ve eleştirel kararları incelerken, ADR koşulu hazırlamanız gerekir.

Ortaklık Anlaşmazlıkları Neden Farklıdır

Ortaklık anlaşmazlıkları eşsiz bir şekilde zorlanır çünkü iki finansal ve ilişkisel boyutu da içerirler. İki yabancı arasındaki sözleşme anlaşmazlığının aksine, ortaklar genellikle bir işbirliği tarihi, paylaşılan müşteriler ve karşılıklı olarak kişisel finanslar.Bir mahkeme savaşı sadece ortaklığı yok eder, ancak aynı zamanda iş şöhretine ve yabancı çalışanlara zarar verebilirler, müşteriler ve tedarikçiler. Mediation ve tahkim, her ne kadar bir değerin işletmede kalmasına izin verir - veya en azından daha temiz bir çıkış sağlar.

Mediasyon Anlamak: Collaborative Path

Arabuluculuk kolay bir müzakeredir. tarafsız bir üçüncü parti - arabulucu - doğru veya yanlış olanlara karar vermemektedir. Bunun yerine, arabulucu, muhalif ortakların daha etkili iletişim kurmasına yardımcı olur, temel çıkarlar, beyin fırtınası seçenekleri ve karşılıklı olarak kabul edilebilir bir anlaşma yapın.

Uygulamada Nasıl Mediation Works

Tipik bir arabuluculuk oturumu, arabulucu tarafından bir açılış ifadesiyle başlar, her bir tarafın kesintiye uğramadan perspektifini sunabilmesi için takip eder. Sonra, taraflar ayrı “kaucular” odaları, gizli endişeler ve test potansiyel uzlaşmalar için olasılık gösterir. Bu anlaşma, ortakların bunu yapması için yasal olarak bağlayıcıdır, ancak arabuluculuk kendisi birkaç gün içinde sona ermektedir.

Medya gönüllü olduğu için, her zaman partiden uzaklaşabilir. Bir zayıflık gibi gelebilir, ancak pratikte iyi inançla pazarlık etmek için güçlü bir teşvik yaratır. arabuluculuk yapmayı reddeden veya arabulucu olmayan talepleri kim için risk almayı reddeder -ve mahkemede sona erebilir.

Mediasyon Türleri

  • [FONT:0]Faciliteative mediation:[Dönetici: 1) Medyacı, tarafların kendi çözümüne yönelik iletişim ve rehberlik etmeye odaklanır. Bu, devam eden ilişkiler konusu, profesyonel hizmetler şirketleri veya aile şirketleri gibi, devam eden ilişkiler meselesinin en yaygın stilidir.
  • [FONT:0]Evaluative mediation:[Dönetici:[Dönetici: 1) Medyacı, her tarafın yasal konumunun güçlü ve zayıf yönleri hakkında görüş ifade eder ve bu da ortakların tamamen finansal bir anlaşmazlığına sahip olduğu zaman tarafların uzlaşmaya zorlayabilir.
  • [FONT:0)Transformative mediation:[Dönetici:[Dönetici:0) Hedef sadece bir yerleşim değil, ilişkideki temel bir gelişmedir. Bu tarz ticari anlaşmazlıklarda nadiren kullanılır, ancak güvenin en alt çizgi kadar önemli olduğu aileye ait ortaklıklar için değerli olabilir.

Mediasyon için en iyi uygulamalar

Medya işi yapmak için, ortaklar açık bir zihin ile yaklaşmalı ve daha önce ortaklardan biri için çalışan bir arabulucu seçmeye yardımcı olmalıdır, önyargının süreçten geçerken bir "gece" pozisyonu kullanmayı düşünün.Eğer teknik sorunlarla deneyimleyen bir arabulucu seçin ve daha önce çalışan bir arabulucu seçmen gerekir.

Tahkimi Anlamak: Özel Deneme

Tahkim arabulucudan daha resmidir, ancak mahkemeden çok daha az resmidir. Taraflar, anlaşmalarında veya tarafsız bir hakeme (veya üç kişilik bir panel) atıfta bulunurlar.[Dönetici: 1) veya “award” olarak adlandırılırlar.[Dönetici ve bağlayıcı).

Tahkimin Anahtar Özellikleri

  • [FONT:0]Binding vs. non-binding:[Dönetici:[Dönetici:0) Çoğu ortaklık tahkimi bağlayıcıdır, bu nedenle ödül mahkemede bir yargı gibi uygulanabilir.
  • [FONT:0]Limited keşif:[Dönetici:[Dönetici:0) Tahkim genellikle adil bir işitme talebinin gerekli olduğunu sınırlandırır.
  • [FONT:0]Confidentiality:[Dönetici:[Dönetici:0)[Dönetici:0)[Dönetici:[Dönetici:[Dönetici: · 8] · 1 ) Mahkeme davalarının aksine, bu özeldir ve ödül genellikle yayınlanmaz. Bu, ticari sırları, finansal verileri ve itibari ile ilgili hasarları korur - rekabetçi endüstrilerde ortaklıklar için kritik.
  • [FONT:0]Uygulama hakları sınırlıdır:[Döneticiler, hukuk, dolandırıcılık veya hakem yanlışlığı açıklığa kavuşturulmasından başka nadiren tahkim ödüllerinin devrilmelidir.Bu sonsuzluk her iki faydadır (sabah kararları için).

Yüksek Alçak ve Med-Arb Hybrids

Sophisticated partners bazen her iki dünyanın en iyilerini elde etmek için her iki yöntemi bir araya getiriyor.InurFLT:0)med-arb), taraflar ilk önce arabulucuya karar verme konusunda hemfikirler; eğer başarısız olursa, aynı tarafsız bir karar verir.Bu, mühürleyici bir zaman ve para tasarrufu sağlar; arabuluculuk sırasındaki itiraz edebilir; eğer daha sonra size karşı kural verebilirler.

Başka bir yaratıcı yaklaşım ise şöyledir:0) Yüksek performanslı tahkim), her iki tarafın da bir katta ve duruşma başlamadan önce ödül için bir tavana karar verdiği, hakem davayı duymaz, ancak bu aralığın dışına çıkamaz.Bu, riskin ve yerleşimin teşvik edilmesi nedeniyle her parti en kötü senaryoyu bilir.

Kurumsal Maddeleri Yönetici

Yönetim kurumunun seçimi maliyet ve hıza önemli ölçüde etkilenebilir. AAA, anlaşmazlığın miktarına dayanan bir ücret programına sahip standart ticari kurallar sunar. JAMS karmaşık durumlar için özel kurallar sunar ve emekli hakimlerin güçlü bir paneline sahiptir.[Döneticiler için, [[0) ⁇ Sanayi Düzenlemesi (FINRA)).

Mediasyon ve Tahkimi Dava Etmek

Factor Litigation Mediation Arbitration
Cost Very high ($50,000+ easily) Moderate ($2,000–$10,000) Moderate to high ($10,000–$50,000)
Time 12–24 months (or more) 1–2 days to a few weeks 3–12 months
Confidentiality Public record Confidential by agreement Private, award rarely published
Control over outcome Judge or jury decides Parties decide together Arbitrator decides
Preserves relationships Almost never Often yes Depends on tone of hearing
Appeals Broad appellate rights Not applicable (unless settlement contested) Extremely limited
Flexibility of procedure Rigid court rules Highly flexible Moderately flexible (per contract and institution rules)

Yasal Uyarılar ve En İyi Uygulamaları

Etkili Bir ADR Clause

Bir partner olarak yapabileceğiniz en önemli şey, hiçbir şeyden daha iyi bir işe yarayacağımızdır; ancak bu boşluklar zaten gergin olduğunda savaş alanına girer.

  • [FONT:0) Hangi anlaşmazlıkların ele alındığı?[Döneticiler 1 ) Tüm iddialar veya sadece belirli türler (örneğin, değerleme, dissolution, fiduciary görevin ihlali)? Ticaret gizli koruma için acele etmeyi düşünün, bu hala mahkeme eylemine ihtiyaç duyabilir.
  • [FONT:0)Mandatory arabuluculuk ilk önce?) Birçok madde, tahkim veya dava için ön şart olarak arabuluculuk gerektirir. Bu güçler ortaklar, bir süre çerçeve (örneğin, arabulucunun randevusu) başlamadan önce işbirliğine karar verir.
  • [FONT:0]Number of hakemler ve seçim yöntemi: Bir hakem daha ucuz; üç tane daha ayrıntılı bir şekilde atanır (AAA veya JAMS), ortakların kabul edemeyeceği bir seçenek sağlamalı: “Eğer taraflar 15 gün içinde tek bir hakem üzerinde aynı fikirde değilse, AAA bir tane tayin eder.”
  • [FONT=0]Governing kuralları: [Dönetici Kuralları veya JAMS Kapsamlı Tahkim Kuralları ortak seçeneklerdir. Referanslar tarafından onları akrepletmek, yalnızca belge üretimi için sınırlı keşifler yapabilirsiniz.
  • [FONT=0]Location and language:[Dönetici:[Dönetici: 1 ) Eğer ortaklar farklı eyaletlerde veya ülkelerde ise tarafsız bir mekânı belirtecektir (örneğin, New York, NY, USA) ve dil (örneğin, “İngilizce).
  • [FONT=0)Discovery limitleri:[Dönetici:[Dönetici:0) Bazı maddeler belge taleplerinin sayısını kaplar (örneğin, “her taraf 20'den fazla talep sunmaz) veya limit depozitoları (örneğin, “t.g.
  • [FONT:0]Allocation of ücretleri:[Döneticiler:[Döneticiler:0)[Döneticiler:[Döneticiler)[[Döneticiler)[ileri değiştir], her bir tarafın kendi yasal ücretlerini ödediği ve hakemin kendi takdirine ilişkin tüm ücretlerin bölünebileceğini belirtir.
  • [FONT:0] Ödül için Zaman sınırları:[Dönetici: 1 ) Son duruşmanın 90 günü içinde ödülü konulabilmesi için hakemi gerektirmektedir.

Ödüllerin Enjektifi

Federal Tahkim Yasası altında tahkim ödülleri (9 ABD, § 1 ve seq.) herhangi bir federal veya eyalet mahkemesinde uygulanabilir. Bir ödül için verilen sebepler son derece dar: yolsuzluk, dolandırıcılık, belirgin kısmilık, yanlışlama, veya aşırı güçler için kayıt altına alınabilir.

Crossborder ortaklık anlaşmazlıkları, uluslararası operasyonlarla ortaklıklar için New York Sözleşmesi'nden yararlanıyor ve Yürütme) birçok ülkenin kabul ettiği bir ödül anlamına gelir.

Mediasyon Başarısız olduğunda: Seçeneklerinizi Bilin

Arabuluculuk bir sihir değildir. Bazı ortaklar çok da düşünülemez, ya da bir taraf kötü inançta hareket eder.Eğer arabuluculuk başarısız olursa, üç yol vardır: Anlaşmanız gerekliyse, mahkemeye gitmek veya farklı bir arabulucuya gitmek gerekir; eğer hiçbir şey olursa, varsayılan işlem otomatik olarak tekmelenir.

Ayrıca arabulucunun tam bir anlaşma üretemediğinde bile başarılı olamayacağına değer veriyor.Partal anlaşmalar - örneğin, değerlemeyi ele alma ama daha sonra tahkim veya dava kapsamını azaltın, zaman ve para tasarrufun sağlanması. Bazı ortaklıklar, arabulucunun taraflara geri gitmeden önce birkaç önemli noktaya kadar karar vermesine teşvik ediyor.

Bir Neutral'i seçin: Bu Maddeyi Değiştirin

Bir arabulucu veya bir hakem seçin, tarafsızın uzmanlığı ve demeanor doğrudan sonucu etkiler. arabuluculuk için, bir hasta dinleyici, yaratıcı ve tercihen bir konu uzmanı olan birine bakın (örneğin, teknoloji, sağlık, gayrimenkul).

Her zaman ilgi çatışmaları için kontrol edin. AAA ve JAMS, taraflarla veya danışmanlarıyla geçmiş veya mevcut ilişkileri açıklamak için tarafsızdır. Ayrıca hızlı bir Google aramasını çalıştırabilirsiniz veya tarafsız bir şekilde çalışan diğer avukatlardan referanslar isteyin. Her taraf üç sırayı tarafsız olarak öne çıkarır ve bu da en yüksek sıralamaya olan bir sıralamaya olan bir isimdir.

Zavallı Bir Neutral Maliyeti

Yanlış tarafsız seçimi tüm ADR sürecini boşa çıkarabilir. Teknik uzmanlığı olmayan bir arabulucu anahtar yerleşim fırsatlarını kaçırabilir; Yavaş veya organize edilmiş bir hakem maliyetleri ve gecikme kararı alabilir. yüksek talepler için birçok ortaklıklar üç hakem paneli için tercih eder - her iki taraf da bir tane alır ve bu ikisi de üçüncüyü seçer.

Arabuluculuk ve Tahkimi Uygulamayı Uygulamayı Uygulamalı Adımlar

  1. [FONT:0] Mevcut ortaklığınızı yeniden değerlendirin.[DÜDÜT 1: 1) Eğer ADR koşulu yoksa, bir değişiklik düşünün.Eğer yaparsanız, boşluklar için denetim yapın (örneğin, arabuluculuktan söz etme veya belirsiz bir tahkim şartı gibi).
  2. [FONT:0] Tüm ortakları [DÜDÜDÜDÜDÜSÜŞÜNCÜŞÜN:0]Tüm ortakları [DÜDÜDÜŞÜNCÜŞÜNCÜŞÜNCÜŞÜNCÜŞÜNCÜŞÜNCÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞ
  3. [FONT:0]Bir sağlayıcıyı ele alalım.[DÜDÜT:1] Bir anlaşmazlığın erupts, araştırma yerel medyacılar ve hakemleri. Bazı ortaklıklar, anlaşmada üç pre-tagreed tarafsız listesi tutar.
  4. [FONT:0]Hold akkkköpek bir seans.[[DÜDÜDÜDÜDÜDÜDÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞ
  5. [FONT=0]Budget for ADR.[[Dönetici: 1 ) Mahkemede küçük bir fon veya tahkim ücretleri için bir kenara atfedin. Örneğin, üst arabulucu ile iki günlük arabuluculuk 5.000 $ - 10.000 $ arasında sürebilirken, mahkemede bir ay boyunca 50.000 dolar tasarruf maliyeti 50.000 dolara mal olabilir.
  6. [FONT:0] Duyguların bulut yargısına izin vermeyin.[DÜT:1] Bir anlaşmazlık kişisel hissettiğinde, bu sorunu iş problemine göre tedavi etmek için araçlardır. Mediation and arbitra is tools to solve that problem efficiently.
  7. [FONT:0]Include hayatta kalma bir koşuludur.[[DÜT 1: 1) ADR Sözleşmesinin ortaklık anlaşmasının sona ermesinden kurtulabilmesini sağlamak. Anlaşmazlıklar genellikle sona erdikten sonra ortaya çıkar ve onları çözmek için açık bir mekanizmaya ihtiyacınız var.

Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç

Ortaklık anlaşmazlıkları kaçınılmazdır, ancak iş çıkarıcıları çözmeleri gerekmez. Mediation ve tahkim, bu yöntemlere yatırım yapmak için bir yol sunar, hem sermaye hem de collegiality.Açıklamalar, nitelikli tarafsızlar seçmek ve bir problem çözme zihniyetiyle anlaşmazlıkları yaklaşmak zorunda değildir, her iki tarafın da yönetilebilir bir süreci yönetmesine yol açabilirsiniz.