ABD'de çalışmalarını tamamlayan uluslararası öğrenciler genellikle mezuniyet sonrası iş vizesine gitmek ve çalışmak isterler. Bir F-1 öğrenci vizesinden iş vizesine geçmek, dikkatli yasal adımlar, katı tarihler ve kapsamlı belgeler gerektirir. Bu kılavuz, bir öğrenci vizesinden yasal olarak ve daha az strese geçiş sürecinden başlayarak her şeyi anlamak için vize kategorilerinden ayırarak, boş zaman boyunca yasal durumu korumak için giriş yapmak isterler.

Geçiş Neden Erken Planlamayı Gerekiyor

Göçmen vizesiz seyahat sahiplerinin asla statüsünü ihlal etmelerini talep ediyorlar. Bir öğrenci vizesi ya da izin almadan çalışma izninin kesintiye yol açabilmesi, gelecekteki vize başvurularını yasaklayanlar ve iş izni için uygun olmayan iş vizesiler nedeniyle.

Mevcut Çalışma Visa Pathways

Tüm çalışma vizeleri her öğrenciye uygun değildir. Doğru seçim çalışma alanınıza bağlıdır, iş teklifine, işveren sponsorluğa ve kişisel niteliklere isteklidir. Aşağıda F-1 mezunları için en yaygın seçeneklerdir.

Seçmeli Pratik Eğitim (OPT) - Bridge Visa

OPT bir standalone iş vizesi değil, ancak F-1 vizesine ek olarak geçici bir iş yarar.Öğrencilere programınızın sona ermesinden önce OPT veya diğer çalışma vizesini uygulamanız gerekir.STEM mezunları için 36 aydan fazla (D) doğrudan önemli bir köprüyü tavsiye eder, çünkü H-1B veya diğer çalışma vizesi için başvuruda bulunmanız gerekir.You can apply for OPT up to 90 days before your schedule expire and no later than 60 days after complete. Your Designated School (D)SO doğrudan doğruya tavsiye eder.

H-1B Visa - Profesyonellerin En Yaygın Yol

H-1B vizesi, en az bir lisans derecesi veya eşdeğer gerektiren uzmanlık meslekleri içindir. İşveren, Çalışma Bakanlığı ile bir dilekçe (LCA) dosyasına başvurmalıdır ve sonra Form I-129'u ABDCIS'ye teslim edebilir. Yıllık kapaklar, statüye kadar devam ederse H-1B için 65,000 normal ve 20.000 kişi çalışabilir.

O-1 Visa - Ekstraordinary Skill ile Bireyler için

O-1 vizesi, ulusal veya uluslararası tanınırlığa sahip öğrenciler için - bilimler, sanatlar, eğitim, iş veya atletler. Kanıtlar büyük ödüller, yayınlanan materyaller, kritik roller, yüksek maaş veya elit kuruluşlarda üyelik göstermelidir.

L-1 Visa – Intracompany Transfer

ABD'ye öğrenci olarak gelmeden önce yurtdışında çok uluslu bir şirket için çalışıyorsanız, L-1 vizesi kullanabilirsiniz. Çoğu F-1 mezunları bu yolu doğrudan üç yıl içinde yurtdışında istihdam edilmedikleri sürece kullanamazlar. Bazı şirketler yurtdışında uluslararası işçileri kiralayabilir ve sonra bir yıl sonra transfer edebilirsiniz.

F-1 to Green Card - Doğrudan Yollar Nadir

Bazı öğrenciler mezuniyet sonrası yeşil kart için başvurabilirler, ancak doğrudan istihdam tabanlı yeşil kartlar kalıcı bir iş sponsoru için bir işveren gerektirir ve PERM iş belgesi aracılığıyla geçebilirler. Bu işlem iki ila dört yıl sürebilir. Daha yaygın olarak, öğrenciler EB-1 (extraordinary Skill) veya EB-2 Ulusal İlgisi Waiversitesi gibi birkaç kategoriye geçiş yapar.

Bir Problem Geçiş için Adım-Adım Timeline

Timing her şeydir. Aşağıdaki tablolar mezuniyetten önce ve sonra önerilen eylemleri gösterir.

12 Ay Mezuniyetten Önce

  • Araştırma vize seçenekleri ve işveren sponsoru politikaları. Birçok şirket H-1B sponsor olup kariyer sayfasında devlet.
  • DSO ile OPT uygunluk ve nasıl başvurulacağını konuşun. Programınızın son tarihi ve 60 günlük lütuf dönemi hakkında sorun.
  • İş erken avlanmaya başlayın. Kampüs kariyer fuarlarına, mezunlarla ağa katılın ve çalışma deneyimini kazanmak için OPT'i kullanın.

6-9 Ay Mezuniyetten Önce

  • Son döneminiz boyunca yarı zamanlı çalışmanız gerekiyorsa önceden belirlenmiş OPT için başvurun (haftada 20 saat).
  • EAD kartınızı alın. Onaylanan başlangıç tarihine kadar çalışmaya başlama.
  • Tam zamanlı bir iş teklifi güvenli. H-1B için sponsor olmayı kabul eden işverenler, Nisan ayı için LCA kağıt işlerini Şubat veya Mart aylarında hazırlamaya başlamalıdır.

3-6 Ay Mezuniyetten Önce

  • Sponsorlu bir işvereniniz varsa, Mart ayında H-1B kaydı için bir göçmen avukatla çalışın.
  • Katliamı beklerken OPT altında çalışmaya devam edin.Eğer seçilmişse, ABDCIS yaz boyunca dilekçenizi gözden geçirecek.
  • OPT'iniz sona ermek üzereyse ve seçili değilseniz, STEM OPT uzatma (eğer uygun) veya diğer vize seçenekleri göz önünde bulundurun.

Mezuniyetten sonra Mezuniyet Sonrası

  • F-1 statüsünü koruyun. 60 günlük lütuf dönemi boyunca iş yoksa OPT'i onayladığınız takdirde fazladanmayın.
  • H-1B dilekçeniz onaylanırsa, 1 Ekim'e kadar "kap-gap" kuralları altında kalabilirsiniz, OPT'iniz 1. Ekim'den önce sona ermezse, 1.
  • H-1B dilekçeniz reddedilir veya seçilmezse, alternatifler keşfedin: O-1, L-1 (Yurt dışı çalışmanız varsa), veya F-1 statüsünü yeniden kazanmak için başka bir derece programında kayıt yaptırırsınız.

OPT - Çalışma Vizesinden Önce Eleştirel İş Yazarlığı

Çoğu öğrenci OPT aracılığıyla geçiş yapıyor çünkü zaman alıyor. İşte anahtar detaylar.

Kimler Başvurabilir

Her derece seviye (yani usta, doktora) 12 ay boyunca tam zamanlı OPT. STEM öğrencileri, hükümetin STEM listesinden bir derece ile 24 ay boyunca uzatılabilir.

Başvuruya Ne Zaman Başvurmak İçin

ABDBİBİBİBİBİYİ GÖYLEŞİ GÖYLEŞİ GÖRE BÜYÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜNÜŞÜN

Kurallar OPT'ta iken

  • Çalışma alanınızla doğrudan bir iş içinde çalışmanız gerekir. ABDCIS yeşil kart veya vize görüşmeleri sırasında kanıt isteyebilir.
  • İşsizlik, ilk 12 aylık OPT sırasında 90 gün ile sınırlıdır. STEM uzatması için, 60 günlük işsizlik izin verilir.
  • DSO'nuza 10 gün içinde herhangi bir adres veya işveren değişikliği rapor edin, böylece SEVIS güncelleniyor.

STEM OPT Extension

Eğer STEM derecesi kazanırsanız, 24 aylık bir uzatma için başvurabilirsiniz. İşveren E-Verify'da kayıt altına alınmalı ve resmi bir eğitim planı imzalamanız gerekir (Form I-983).

H-1B Cap ve Lottery – Bilmeniz Gereken Şey

H-1B programı sayısal olarak kapıldı. $ 377, kapak ABD'nin gelişmiş derece sahipleri için 65,000 normal artı tutar. ABDCIS, daha fazla dilekçenin kapsadığı takdirde rastgele bir piyango kullanıyor.Son yıllarda, 300.000'den fazla kayıt teklif edildi, normal kapak için% 50 arttı ve master'ın kapağı için% 50 arttı.

Kayıt Mart ayının erken saatlerinde açılır. Bir işveren ABD'de online bir hesap oluşturmak ve sizin için bir kayıt sunmak zorundadır, küçük bir ücret ödemesi (yaklaşık 10 $).Boğazdan sonra, seçilen kayıt sahipleri 90 gün içinde dosya Form I-129'a bir bildirimde bulunacaktır.

Gap Dönemi sırasında Yasal Durumları Korumak

OPT son tarihiniz ve H-1B başlangıç tarihiniz arasındaki dönem (Ekim 1), H-1B dilekçeniz seçilir ve onaylanırsa, ABD'de kalmanıza izin verirsiniz ve 30 Eylül'e kadar çalışırsınız, ancak EAD'ınız bu işlemden kaçınırsa, bu sadece H-1B dilekçeniz hala geçerliyse, 30 Eylül tarihinden sonra sona erir.

Ekim ayından önce OPT Expires'iniz ne olur?

  • H-1B onaylanırsa, ABD'de kalabilirsiniz, ancak 1. Ekim'e kadar OPT'iniz bitinceye kadar çalışmayabilirsiniz.
  • H-1B’niz reddedilir veya geri çekilirse, 60 gün içinde ABD'den ayrılmanız veya başka bir okula transfer etmeniz gerekir.

Ortak Pitfalls ve Them'dan Nasıl Kaçırmak

Deneyimli öğrenciler bile ayrıntılara girerler. Bu pahalı hatalardan kaçının.

Hata 1: Yazarizasyon olmadan Çalışma

SEVIS kaydınız öncesinde kampüste çalışmak güncellenir veya OPT olmadan kampüs dışı çalışmak, statüsü ihlal edebilir. Ceza, SEVIS kaydınızın ve sınır dışı edilmenizin hemen sona erebilir. Her zaman EAD kartınızı bekleyin ve onaylayın.

Hata 2: 60 günlük Grace Dönemünü Eksik

Eğer mezun olursanız ve bir iş bulamazsanız, ABD'den ayrılmak için 60 günınız var, başka bir okula transfer veya vize statüsü değiştirin.Bu 60 gün önce OPT için Filing size bir bekleme süresi verir.Eğer hiçbir şey yapmazsanız, üç veya on yıllık bir yeniden-entry barı tetikleyeceksiniz.

Hata 3: Bir Yazılı Anlaşma olmadan İşveren Sözlerine Güvenin

Bir işveren, bir H-1B sponsorlarını söyleyebilir, ancak zaman içinde dosyaya başarısız olur veya yasal ücretleri ödemeyi reddederler. yazılı bir taahhüt alın ve zaman çizelgesini tartışın.

Hata 4: Bir Göçmenlik Avukatı

Bazı öğrenciler OPT'leri kendileri ele alırken, H-1B ve O-1 dilekçeleri karmaşıktır. Bir avukat iş açıklamasının uzmanlık meslek gereksinimini karşılamasını sağlayabilir, LCA doğru ve olağanüstü yetenek için kanıtlar 2.000 $ - 5.000 $ arasında değişmektedir, ancak yatırım pahalı inkarları önler.

Yardımlı Kaynaklar ve Resmi Bağlantılar

Doğru ve güncel bilgiler için, her zaman resmi hükümet kaynaklarına atıfta bulunur. Aşağıda temel bağlantılar vardır.

  • [FONT=0]USCIS Öğrenci ve Değişim Ziyaretçi sayfası[[Dönetici: 1 ) - Tüm formlar, ücretler ve politikalar.
  • [FONT:0)SEVIS (Öğrenci ve Exchange Ziyaretçi Bilgi Sistemi))[DSO ile kayıtlarınızı yönetin ve kontrol edin.
  • [FONT:0) Çalışma Yabancı Çalışma Sertifikaları Bölümü[Dönetici: 1) LCA bilgi ve ücret verileri.
  • [FONT:0] ABD'de [Dönemli: 1) F-1 düzenlemeleri ve OPT rehberliği için Resmi portal.
  • [FONT=0]USCIS H-1B Özel İşler[DÜT:1) – Cap, piyango ve dosyalama talimatları.

Alternatifler H-1B Lottery Çalışmıyorsa

H-1B piyangosu'nda seçilmemek son değildir. Bu ikincil stratejileri göz önünde bulundurun.

Yeni Bir Akademik Programa kayıt

ABD'de kalmaya kararlıysanız, başka bir derece programına kayıt olabilirsiniz (örneğin ikinci bir master veya doktora) ve F-1 statüsünü geri kazanabilirsiniz. Daha sonra yeni derecesi tamamladıktan sonra OPT için başvurabilirsiniz.

Bir Cap-Exempt İşveren için İş

Bazı işverenler H-1B cap'a konu değildir: üniversiteler, kar amacı araştırma kuruluşları ve hükümet araştırma kuruluşları. Böyle bir kurumda bir iş güvenceye sahipseniz, bir H-1B dilekçesini herhangi bir zamanda piyangoyu beklemeden gönderebilirsiniz.

Bir O-1 Visa için başvuru

Kariyeriniz tükendiyse - yayınlarınız, davetli görüşmeler, patentler veya ödüller - bir O-1 dilekçesi hazırlamak için bir avukatla çalışın. Standart yüksek olsa da, caps olmadan çok yıllık bir çalışma vizesi sağlar.

Ülke-Specific Options

Bazı ülkeler kendi vize programları var. Örneğin, Avustralya vatandaşları için E-3 vizesi, ABDMCA'nın Kanada ve Meksika vatandaşları için TN statüsü veya Singapur ve Şili için H-1B1. vatandaşlığına dayanarak değer veriyorsanız kontrol edin.

Yasal ve sorunsuz bir geçiş için son kontrol listesi

Bu kontrol listesini daha önce kullanın ve öğrenci vizesiniz statüde kalmak için sona erer.

Pre-Graduation Checklist

  • Programınızın son tarihini DSO ile onaylayın.
  • Programın son tarihinden en az 90 gün önce OPT için başvuru yapın.
  • EAD kartına başlamadan önce alın.
  • H-1B veya diğer vize sponsoruna istekli bir işveren bulun.
  • H-1B kaydı Mart ayının erken saatlerinde hazırlayın.
  • Bir göçmen avukatına dava karmaşıksa başvurun.

Post-Graduation Checklist

  • Geçerli bir SEVIS adresi koruyun ve iş değişiklikleri raporlayın.
  • 90 gün aşmamak için OPT işsizlik günlerini takip edin.
  • H-1B seçilmişse, 90 günlük pencere içinde dosya Form I-129.
  • Eğer cap-gap uygulanırsa, işverene iş izni tarihleri hakkında bilgi verin.
  • H-1B seçilmezse, yedek planlarını hemen değerlendirin.

Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç Sonuç

Bir öğrenci vizesinden iş vizesine geçiş, yapılandırılmış ama zorlu yasal bir süreçtir.Mevcut yol yollarını anlamak için - özellikle OPT ve H-1B - ve sınıf dışı zaman çizelgesine atıfta bulunmak, uluslararası öğrenciler bu dönemi sorunsuz bir şekilde dolaşabilir. Erken planlama, dikkatli belgeler ve profesyonel yasal tavsiyeler istenmiyor; yasal statüyü korumak ve ABD'deki kariyer hedeflerini sağlamak için önemlidir.