legal-processes-and-procedures
취업에 기반한 가족 기반 이민 루트의 차이
Table of Contents
미국 이민은 영주권: 고용 기반 및 가족 기반 이민을 찾는 외국인을 위한 두 개의 우선권 통로를 제공합니다. 궁극적으로 녹색 카드로 이어지는 동안, 그들은 기본적으로 자격 기준을 다르며, 시간대, 법적 요구 사항 및 전략적인 고려사항을 처리합니다. 이러한 차이는 신청자, 고용주 및 가족 후원자에게 필수적이며, 연간 인용, 선호 범주 및 교대 정책에 의해 지배되는 복잡한 시스템을 탐색해야 합니다. 이 기사는 이민에 가장 적합한 이민법에 대한 가장 중요한 이해를 제공합니다.
취업기본 이민의 개요
고용 기반 이민은 외국 국적을 취득 할 수 있습니다. 전문 기술, 교육, 업무 경험, 또는 특별한 능력에 따라 합법적 인 영구 거주. 고용주는 일반적으로 스폰서로서 행동하고, 외국 노동자가 자격이 된 미국 노동자가 수행 할 수없는 특정 작업 역할을 채우기. 이 통로는 5 가지 기본 범주 (]EB)와 높은 구조가 있습니다.
EB-1: 우선 업무
EB-1는 과학, 예술, 교육, 비즈니스, 또는 운동에 특별한 능력을 가진 세 가지 하위 범주를 다룹니다. 뛰어난 교수 및 연구원 및 다국적 관리자 또는 임원. 이 신청자는 일반적으로 노동 인증을 필요로하지 않으며 일부 경우에 자기 경쟁 할 수 있습니다. EB-1 범주는 종종 고용 기반 범주 중 가장 짧은 대기 시간이 있지만 국가 별 백 로그 (예 : 인도)는 지연을 일으킬 수 있습니다.
EB-2: 진보된 정도 전문가 또는 예외적인 능력
EB-2는 고급 학위 (마스터의 또는 더 높은) 또는 그 자신의 분야에서 뛰어난 능력을 발휘하는 전문가입니다. 대부분의 EB-2 청원자는 PERM 프로세스를 통해 미국 노동부 (DOL)에서 일 제안과 노동 인증을 필요로합니다. 그러나 National Interest Waiver (]NIW])는 미국 경제, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 문화, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회, 사회,
EB-3: 숙련 된 노동자, 전문가 및 기타 노동자
EB-3는 세 가지 하위 카테고리를 포함합니다 : 숙련 된 노동자 ( 적어도 2 년의 훈련 또는 경험); 전문가 (세탁 학위 또는 동등); 및 기타 근로자 (두 년 미만의 경험 필요 노동). EB-3 "다른 노동자" 범주는 크게 백업됩니다. 모든 EB-3 케이스는 작업 제안과 PERM 노동 인증을 필요로합니다.
EB-4 및 EB-5: 특별 이민자 및 투자자
EB-4는 종교 노동자, 방송사, 특정 국제 직원과 같은 특별 이민자를 다룹니다. EB-5는 최소 $ 1.05 백만 (또는 대상 고용 지역에서 800,000 달러)를 투자하는 외국인 투자자에게 녹색 카드를 제공하고 적어도 10 명의 풀 타임 미국 일자리를 창출합니다. 이 범주에는 일반적인 고용주 책임 모델과 별도로 구분 된 특정 요구 사항이 있습니다.
PERM 노동 인증 과정
EB-2 및 EB-3 청원을 위해 고용주는 먼저 DOL에서 PERM 노동 인증을 취득해야합니다. 이 과정은 다음과 같습니다.
- DOL 규정에 따라 위치 모집
- 자격이 없는 미국 노동자를 제안하는 것은 유효합니다
- ETA-9089 양식 제출
인증되면 고용주 파일 양식 I-140 (이민 외국인 근로자를위한 이민자 쁘띠) [FLT : 0]] USCIS[[FLT : 1]. 승인 후 비자 번호가 유효 할 때, 신청자는 국가 조정 (미국에서 경우) 또는 해외로 처리 할 수 있습니다. 우선 날짜는 중요합니다 : 날짜 USCIS는 PERM 또는 I-140가 줄에 장소를 결정합니다. 국가 별 캡 (중국에서) 및 EB-2를 만들 수 있습니다.
고용 기반 이민은 높은 선명도 범주에 대한 상대적으로 빠른 처리와 같은 이점을 제공합니다, 종속을 가지고하는 능력, 시민들에게 경로. Yet 그것은 고용주 후원, 엄격한 문서 및 사전 배양 요건 준수를 필요로한다. 자세한 내용은 USCIS 고용 기반 이민 페이지를 참조하십시오.
가족 기반 이민의 개요
가족 기반 이민은 가족 재입국을 우선적으로, 미국 시민과 합법적 인 영구 거주자 (녹색 카드 홀더)를 허용하고 영구 거주에 대한 특정 상대를 후원합니다. 이 시스템은 미국 시민의 즉각적인 관계 사이에 구별되며, 연간 모자를 직면하고 있으며 가족 선호 범주는 엄격한 수치 제한과 더 긴 대기 상태로 적용됩니다.
미국 시민들의 즉각적인 관계
이 범주에는 배우자, 미혼 자녀가 포함 21, 그리고 미국의 부모 (경쟁자는 적어도이어야한다 21 부모). 이 경우는 연간 비자 모자가 없습니다, 그래서 처리는 일반적으로 더 빠릅니다 (미국과 국가 비자 센터 워크로드는 여전히 지연을 일으킬 수 있음). 즉각적인 상대는 현재가되기 위해 우선 날짜를 기다릴 필요가 없습니다; 그들은 곧 청원이 승인되는대로 상태 또는 변조 처리의 조정을 위해 파일을 할 수 있습니다.
가족 설정 카테고리
다른 상대는 연간 비자 quotas와 4 가지 기본 범주로 떨어졌다:
- F1: 미국 시민들의 미성년자 (21+)
- F2A: 법영주권의 배우와 미혼 자녀 (21세 미만)
- F2B:법한 영구 거주자의 미성년자 (21+)
- F3: 미국 시민들의 결혼 자녀 (모든 연령)
- F4: 미국 시민의 시동 (경쟁자는 적어도 21이어야 함)
각 카테고리에는 연간 모자 및 국한 제한 (국가 당 총 가족 기반 비자의 7 %) 멕시코, 필리핀, 인도 및 중국과 같은 고형 국가에 대한 심각한 백 로그를 만듭니다. 예를 들어 멕시코에서 시동을위한 F4 범주는 20 년을 초과 할 수 있습니다.
후원 과정
미국 시민권자 또는 LPR 청원자 파일 형식 I-130 (외국인 상대를 위한 연합) 미국과. 일단 승인되면 비자가 유효하다면, 비정부는 녹색 카드에 적용됩니다. 과정은 미국 (국가의 조정) 또는 해외 (소비자 처리)에 거주하는지 여부에 따라 다릅니다. 주요 요구 사항은 다음과 같습니다.
- Affidavit of Support (Form I-864): 후원은 연방 빈곤 가이드라인의 최소 125%를 공제하지 않는 공제가 될 수 있도록 지원해야 합니다.
- 보나의 훼이드 관계의 증거: 결혼 기반 petitions는 결혼을 증명하는 실질적인 문서가 필요합니다.
가족 기반 이민은 종종 고용주 후원없이 사람들을 위해 유일한 옵션이지만, 그것은 인내와 세심한 문서를 필요로한다. Visa Bulletin은 미국 국무부가 각 범주에 대한 우선 순위 날짜가 현재 표시를 나타냅니다.
고용 기반 및 가족 기반 이민 간의 중요한 차이점
Eligibility 기준
고용 기반 이민 경첩 전문 자격, 직업 제안 및 종종 노동 인증. 가족 기반 이민은 미국 시민 또는 LPR과 자격 가족 관계에 단독으로 의존합니다. 고용 경로 가치 기술, 가족 경로 가치 키 ─이 요구 사항에 대한 초과는 없습니다.
처리 시간 및 Backlogs
EB-1은 미국 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-1은 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-1은 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-2는 연방 정부의 연방 정부가 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-2는 연방 정부의 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-1은 연방 정부의 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-1은 연방 정부의 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다. EB-1은 연방 정부의 연방 정부의 연방 정부의 승인을 받아야합니다.
할당량 및 비자 가용성
가족 기반 이민은 연간 226,000 비자를 할당하고 있으며, 7% (대략 25,620 비자)의 국가 천장. 고용 기반 이민에는 140,000 연간 비자가 있으며, 또한 per-country 모자에 해당합니다. 그러나, 사용되지 않은 가족 비자는 고용 범주에 따라 때때로 유출. 신청자의 수는 공급을 초과하고, 위의 백 로그를 작성합니다.
유연성 및 신뢰성
고용 기반 녹색 카드 지원자는 I-140이 승인되기까지 스폰서 고용주에 연결되며 180 일 (AC21의 가능성) 또는 녹색 카드를 취득했습니다. 고용주는 완전히 새로운 청원을 파일하지 않는 한 과정을 다시 시작할 수 있습니다. 가족 기반 청원자는 I-130이 승인되고 비자가 유효하며 고용 상태에 관계없이 비자가 가능합니다. 또한 고용 조건을 조정할 수 있습니다. 또한, 가족 기반 청원자는 I-130이 승인되지 않으며 비자가 유효하지 않습니다. 고용 조건은 고용 조건을 조정할 수 있습니다. (비자의 경우), H-1 비자가 제한 될 수 있습니다.
비용 및 금융 요구 사항
고용 기반 이민 비용은 일반적으로 고용주에 의해 부담 ( 프리미엄 처리와 같은 일부 비용은 직원에게 전달 될 수있다). PERM 프로세스, 변호사 수수료 및 서류 비용은 총 $ 5,000 - $ 15,000. 가족 기반 이민 비용은 청원자 : I-130 ($ 535), 지원의 부교금, 의료 시험 및 변호사 수수료는 $ 2,000 - $ 5,000을 초과 할 수 있습니다. 가족 기반 소득 임계 값에 맞는 스폰서가 필요합니다. 고용 기반 고용주는 고용 기반 고용주에게 부과하지 않습니다 (직업적 인 고용주는 고용 요구 사항을 부과하지 않습니다).
Immigrate에 대한 의도
취업에 기반을 둔 이민은 종종 지원자가 녹색 카드가 취득되기 전에 취업이 끝나는 경우, 전체 청원은 전염 될 수 있습니다. 가족 기반 이민은 실업, 학생 또는 은퇴 할 수 있습니다; 고용이 필요하지 않습니다. 이것은 직장 제안이 있거나 직업을 바꿀 수없는 사람들을 위해 매력적인 가족 기반 경로가 있습니다.
오른쪽 경로 선택: 고려 요인
고용 기반 및 가족 기반 이민 중에서 선택은 개별 상황에 따라 다릅니다. 다음을 고려하십시오.
- 고용주 후원의 가용성: 당신이 후원하는 미국 고용주가 있는 경우에, 고용 근거한 노선은 더 빠를 수 있습니다 (특히 EB-1 또는 EB-2 NIW).
- U.S. 가족 관계:임대 관계 (스포스, 부모, 미성년자)는 모자가 없으며 종종 짧은 대기 시간. 그러나 당신이 체격 또는 성인 아이이라면, 대기는 금지 될 수 있습니다.
- 시간 지평: 2년~3년 이내에 그린카드를 필요로 하는 경우, 고용 기반 EB-1 또는 즉각적인 친척 가족이 가장 좋습니다. 백리그에서 기록된 국가들에 대해서는 이중 입국 비자 전략(예: EB-2)을 고려하거나 Diversity Visa 복권을 보완하기 위한 것입니다.
- Financial 자원: Family 스폰서쉽은 충분한 소득을 가지고 있는 청원서를 요구합니다; 고용 후원은 고용주에게 비용을 지불하지만, 법적 상태를 유지하도록 신청자가 필요 할 수 있습니다.
- Career 목표: 고용주를 전환하거나 자신의 사업을 시작하려면 가족 기반 상태를 더 융통성을 제공합니다. 고용 기반 상태는 수년간 1 고용주에게 당신을 돕습니다.
많은 지원자들은 조합 전략을 사용합니다. 예를 들어 H-1B 노동자는 미국 시민을 결혼하고 동시에 고용 기반 I-140 및 가족 기반 I-130을 모두 추구합니다. USCIS는 여러 경쟁을 허용하지만, 신청자는 궁극적으로 상태를 조정하기 위해 사용하는 것을 선택해야합니다.
일반적인 도전과 실제 팁
우선순위관리
할당량의 두 경로에 대해 우선순위 날짜는 중요합니다. 고용 기반을 위해 우선순위 날짜는 PERM 응용 프로그램이 허용됩니다 (또는 I-140 PERM이 아닌 경우). 가족 기반을 위해, 그것은 날짜 USCIS는 I-130을받습니다. 월별 비자 게시판을 모니터링합니다. 우선순위 날짜가 현재되면, 신속하게 행동 할 수 있습니다. (뒤로) 예측할 수 있습니다.
법적 상태 유지
미국 시민권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자에 대한 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영주권자 또는 영
문서 및 증거
두 노선은 무거운 서류가 필요합니다. 가족 기반 결혼 의향은 합동 은행 계좌, 임대, 사진, 친애하는 친구, 그리고 코비테이션의 증거를 포함합니다. 고용 기반을 위해 모든 일자리 제공, 급여, 교육 성적 및 성능 리뷰를 보존하십시오. 불완전하거나 일관성있는 증거는 Evidence에 대한 요청으로 이어질 수 있습니다 (RFE]) 또는 덴탈.
정책 변경 및 법적 성명
미국 이민 정책은 행정 명령, 규칙 변경 및 법원을 통해 자주 변경됩니다. 예를 들어, 최근 행정은 가족 기반 지원의 부교에 영향을 미치는 공공 요금 규칙을 강화하고, PERM 프로세스는 새로운 oversight를 직면했습니다. 경험있는 이민 변호사는 특히 고밀도, 범죄 기록 또는 높은 scrutiny와 국가에서 처리하는 복잡한 경우를 위해 강력하게 권장됩니다. 미국 이민 변호사는 변호사를 돕는 것입니다. ] [[FLT:]]]] [[FLA]]]]] [IA]]]] [LA]]]]] [LA]]]]]]]] [[[LA]]]]]]]]]]]]]]]]]]] [[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[1]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]]
관련 기사
미국 영주권자에 대한 이민은 이민을 기반으로 한 이민을 통해 이민을 통해 미국 영주권자에 대한 차별화된 경로를 제공합니다. 고용 경로는 전문 및 근로자를 우선적으로 처리하고, 고용주 후원 및 노동 인증 규칙에 대한 엄격한 준수를 요구하고 있습니다. 가족 경로는 재결합 비자 가용성을 즐기며, 다른 관계가 연간 쿼타스 및 국한 제한으로 인해 다른 긴 대기 시간을 기대합니다. 개인 상황의 경첩 사이의 결정 : LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, , , LTC, LTC, LTC, , LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC, LTC