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अपने भविष्य के अधिकारों की रक्षा के लिए कैसे निपटान समझौते का उपयोग करें
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समझौता समझौता
एक निपटान समझौते दो या अधिक पार्टियों के बीच कानूनी रूप से बाध्यकारी अनुबंध है जो एक परीक्षण या औपचारिक निर्णय की आवश्यकता के बिना विवाद को हल करता है। ये समझौते कानूनी संदर्भों की एक विस्तृत श्रृंखला में आम हैं, जिनमें रोजगार अलगाव, व्यक्तिगत चोट का दावा, वाणिज्यिक अनुबंध विवाद और यहां तक कि पारिवारिक कानून मामले शामिल हैं। एक निपटान समझौते का मूल उद्देश्य एक संघर्ष को अंतिम रूप देना है जिसके तहत पार्टियों को देयता से एक दूसरे को छोड़ दिया जाएगा। एक बार निष्पादित होने के बाद, समझौते आम तौर पर उसी अंतर्निहित विवाद के बारे में आगे कानूनी कार्रवाई को जारी करने से पार्टी को रोकता है।
कानूनी दृष्टिकोण से, निपटान समझौते सामान्य अनुबंध कानून सिद्धांतों द्वारा नियंत्रित होते हैं, लेकिन उनमें अक्सर अद्वितीय प्रावधानों जैसे कि रिलीज, गोपनीयता दायित्व और गैर-विभाजन खंड शामिल होते हैं। बुनियादी अनुबंध आवश्यकताओं को पूरा करने पर उनकी प्रवर्तनशीलता काज: प्रस्ताव, स्वीकृति, विचार, पारस्परिक सहमति और एक वैध उद्देश्य। विचार एक महत्वपूर्ण तत्व है; बाध्यकारी होने के लिए एक निपटान के लिए, प्रत्येक पार्टी को मूल्य के कुछ देना चाहिए-सबसे अधिक आम तौर पर, एक पार्टी मौद्रिक भुगतान प्रदान करती है जबकि अन्य सभी दावों को छोड़ देती है। वैध विचार के बिना, समझौते को अप्रवर्तनीय समझा जा सकता है।
यह समझने के लिए महत्वपूर्ण है कि निपटान समझौते को कई तरीकों से संरचित किया जा सकता है। कुछ सरल विनिमय-ऑफ-मनी-फ़ॉर-रिलीज़ दस्तावेज़ हैं, जबकि अन्य बहु-पृष्ठ अनुबंध हैं जो चल रहे दायित्वों को लागू करते हैं, जैसे कि छोटी अवधि के लिए गोपनीयता या सतत रोजगार बनाए रखना। निपटान समझौतों की लचीलापन उन्हें शक्तिशाली उपकरण बनाती है, लेकिन यह भी लचीलापन बिना किसी परिणाम से बचने के लिए सावधानीपूर्वक तैयार करने की मांग करता है।
एक वेल-ड्राफ्टेड सेटलमेंट समझौते के प्रमुख तत्व
अपने भविष्य के अधिकारों की रक्षा के लिए, आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है कि प्रत्येक महत्वपूर्ण खंड मौजूद है और ठीक से शब्दों में लिखा गया है। नीचे आवश्यक घटक हैं कि एक मजबूत निपटान समझौते में शामिल होना चाहिए:
- पार्टी' विवरण: पूर्ण कानूनी नाम, पते, और किसी भी प्रासंगिक कॉर्पोरेट या एजेंसी संदर्भ। जो बाध्य है के बारे में अस्पष्टता प्रवर्तन समस्याओं पैदा कर सकते हैं।
- निर्माता शर्तें: मौद्रिक राशि (जैसे ब्याज, यदि कोई हो), भुगतान की समय सीमा, भुगतान की विधि, और भुगतान की कोई भी स्थिति। गैर-प्रमुख दायित्वों के लिए, वास्तव में वर्णन क्या किया जाना चाहिए और कब तक।
- ]Realease of दावे: एक व्यापक रिलीज केंद्रीय प्रावधान है जो विवाद से उत्पन्न सभी दावों को बहिष्कार करता है। हालांकि, इसमें कुछ अधिकारों को बनाए रखने के लिए स्पष्ट नक्काशी-आउट भी शामिल होना चाहिए, जैसे कि दावा जो कानून द्वारा माफी नहीं जा सकती (उदाहरण के लिए, श्रमिक और #8217; मुआवजा या राज्य के नियमों के तहत कुछ भेदभाव का दावा) या निपटान समझौते को लागू करने के अधिकार।
- ]Confidentiality Clauses: ये संवेदनशील जानकारी को प्रकट करने से बचाते हैं। विशिष्ट बनें: गोपनीय जानकारी का गठन क्या है, गोपनीयता की अवधि निर्धारित करता है, और पता अनुमति प्रकटीकरण (जैसे, वकीलों, लेखाकारों, या कानून द्वारा आवश्यक) को निर्धारित करता है। अत्यधिक व्यापक गोपनीयता खंडों को चुनौती दी जा सकती है, इसलिए उन्हें स्थिति के अनुरूप।
- गैर-विभाजन दायित्व: पार्टियों को एक दूसरे के बारे में नकारात्मक या अपमानजनक बयान बनाने से रोकना। इसे एक तरल क्षति खंड या उल्लंघन होने पर निषेधात्मक राहत की तलाश करने का अधिकार के साथ मजबूत करें।
- Indemnification and Hold Harmless: अक्सर तीसरे पक्ष के दावों के लिए दायित्व को स्थानांतरित करने के लिए शामिल थे जो निपटाने से उत्पन्न होते हैं। उदाहरण के लिए, यदि एक ठेकेदार एक ग्राहक के साथ विवाद को निर्धारित करता है, तो ग्राहक को क्षतिपूर्ति की आवश्यकता हो सकती है यदि ठेकेदार बाद में एक उप-संविदा का मुकदमा करता है।
- Dispute Resolution system: निर्दिष्ट करें कि कैसे निपटान समझौते की व्याख्या या प्रवर्तन पर भविष्य की असहमति को नियंत्रित किया जाएगा-आम तौर पर मध्यस्थता, मध्यस्थता, या एक निर्दिष्ट क्षेत्राधिकार में मुकदमेबाजी के माध्यम से।
- ]] इसके अलावा कहा जाता है और #8220; अधिकार और #8221 का आरक्षण; या “carve-out” प्रावधानों, इन स्पष्ट रूप से बताते हैं कि कुछ अधिकार माफी नहीं हैं। उदाहरण के लिए, एक अधिकार आरक्षण एक पार्टी को ऐसे दावे का पीछा करने की अनुमति दे सकता है जो निपटान की तारीख के बाद उत्पन्न हो या अदायगी निपटान राशि पर इकट्ठा हो सकता है।
- Attorneys' फीस और लागत: Clarify जो प्रवर्तन कार्रवाई के लिए भुगतान करता है अगर एक पक्ष समझौते का उल्लंघन करता है। कई निपटान समझौतों में एक प्रावधान शामिल है कि उल्लंघन कार्रवाई में प्रचलित पार्टी अपने वकीलों की फीस को ठीक कर देती है।
- Integration and Entire Agreement Clause:] Stipulates कि लिखित निपटान समझौते सभी पूर्व वार्ता, प्रतिनिधित्व, या समझौतों को supersedes. यह बाद में दावा करने से एक पार्टी को रोकता है कि वहाँ पक्ष सौदों या मौखिक वादा थे।
प्रत्येक तत्व को आपकी विशिष्ट परिस्थितियों और अधिकार क्षेत्र की ओर एक नजर के साथ तैयार किया जाना चाहिए। एक सामान्य टेम्पलेट seldom पर्याप्त सुरक्षा प्रदान करता है।
निपटान समझौते के सामान्य प्रकार
जबकि कोर संरचना समान रहती है, निपटान समझौते संदर्भ में भिन्न होते हैं। प्रत्येक प्रकार की विशिष्ट विशेषताओं को पहचानने से आपको उचित सुरक्षा प्रदान करने में मदद मिलती है:
- Employment Settlement Agreement:] अक्सर गलत समाप्ति, भेदभाव, या मजदूरी विवादों को हल करने के लिए इस्तेमाल किया। वे आम तौर पर सभी रोजगार से संबंधित दावों, सख्त गोपनीयता प्रावधानों की व्यापक रिहाई शामिल हैं, और कभी-कभी एक संक्षिप्त संक्रमण अवधि के लिए रोजगार जारी रखा। ]Equal रोजगार अवसर आयोग (EEOC) छूट के प्रवर्तन पर मार्गदर्शन प्रदान करता है, विशेष रूप से उम्र भेदभाव दावों के बारे में।
- ]व्यक्तिगत चोट निपटान समझौते: ये हल दुर्घटनाओं, चिकित्सा कदाचार, या उत्पाद दायित्व से उत्पन्न होने वाले दावों को हल करते हैं। वे भविष्य के सभी दावों से बचावकर्ता को छोड़ देते हैं और अक्सर एक संरचित निपटान समझौते को शामिल करते हैं जो समय के साथ क्षति का भुगतान करता है। व्यक्तिगत चोट मामलों में देयता जारी होने के कारण अज्ञात चोटों पर विवादों से बचने के लिए विशेष रूप से स्पष्ट होना चाहिए।
- ]वाणिज्यिक और अनुबंधीय निपटान समझौते: अनुबंध के उल्लंघन पर व्यापार विवादों में प्रयुक्त, साझेदारी विघटन, या बौद्धिक संपदा उल्लंघन. वे गैर-प्रतियोगिता खंड, लाइसेंसिंग अधिकार और विस्तृत भुगतान कार्यक्रम शामिल हो सकते हैं। दलों को गोपनीय दस्तावेजों की वापसी या विनाश को भी संबोधित करना चाहिए।
यह समझना कि आपकी स्थिति किस श्रेणी में आती है, आपको सबसे प्रासंगिक सुरक्षात्मक खंडों को प्राथमिकता देने की अनुमति देता है।
कैसे निपटान समझौते अपने भविष्य के अधिकारों की रक्षा
एक अच्छी तरह से तैयार निपटान समझौते केवल एक मौजूदा विवाद को नष्ट नहीं करता है; यह रणनीतिक रूप से भविष्य के कानूनी जोखिमों से आप को बचा सकता है। सुरक्षा स्पष्टता और निश्चितता की बुनियादी सूची से परे दूर जाना है।
स्पष्टता और अंतिमता
प्राथमिक सुरक्षा तथ्यों के समान सेट पर भविष्य में मुकदमेबाजी का उन्मूलन है। रिहाई के दायरे को स्पष्ट रूप से परिभाषित करके, आप किसी पार्टी के जोखिम से बच जाते हैं, जिससे कहानी के दावों को पुनर्जीवित किया जा सकता है। यह अंतिमता विशेष रूप से रोजगार और व्यापार संदर्भों में मूल्यवान है जहां अनसुलझ विवाद साल के लिए linger कर सकते हैं और महत्वपूर्ण रकम खर्च कर सकते हैं। एक ठीक शब्दों का करार भी स्वयं शर्तों के बारे में असहमति की संभावना को कम करता है, जो अन्यथा व्याख्या पर नई मुकदमेबाजी का कारण बन सकता है।
गोपनीयता और गैर-विभाजन
गोपनीयता खंड आपकी प्रतिष्ठा, व्यापार रहस्य और संवेदनशील व्यापार रणनीतियों की रक्षा करते हैं। यदि विवाद में मालिकाना जानकारी या नकारात्मक आरोप शामिल हैं, तो एक गोपनीयता प्रावधान उन विवरणों को जनता बनने से रोकता है। गैर-विपर्यावरण खंड इस सुरक्षा को दूसरे पक्ष को अपमानजनक बयान देने से रोकते हैं। जब लागू किया जाता है, तो ये खंड आपके पेशेवर विश्वसनीयता की रक्षा करते हैं और व्यापारिक संबंधों को संपार्श्विक क्षति को रोकने के लिए करते हैं। कोर्ट आम तौर पर उचित गैर-विपर्यावरण प्रावधानों को बनाए रखते हैं, खासकर जब वे पारस्परिक होते हैं और उल्लंघन के लिए एक स्पष्ट उपाय शामिल करते हैं।
देयता को सीमित करना और जोखिम को बदलना
क्षतिपूर्ति प्रावधान आपको तीसरे पक्ष द्वारा लाए गए भविष्य के दावों से बचा सकता है जो निपटाने वाले विवाद से संबंधित हैं। उदाहरण के लिए, यदि आप एक उप-संविदा के साथ एक निर्माण विवाद का निपटान करते हैं, तो आपको उप-संविदाकर्ता को भविष्य के मुकदमों के लिए किसी भी दावे के खिलाफ क्षतिपूर्ति करने की आवश्यकता हो सकती है जो उपसंविदा और #8217 से उत्पन्न होती है; काम। इसके अतिरिक्त, अज्ञात दावों के पारस्परिक रिहाई (जहां प्रत्येक पार्टी के छूट का दावा है कि वे अभी तक जागरूक नहीं हैं) भविष्य के मुकदमों के लिए रास्ते बंद कर सकते हैं। हालांकि, कुछ अधिकार क्षेत्र की आवश्यकता है कि अज्ञात दावों के छूट को स्पष्ट रूप से घोषित करना चाहिए कि कैलिफोर्निया के किसी भी अधिकार के लिए किसी भी अधिकार कानून के रूप में किसी भी अधिकार को छोड़ देना चाहिए।
भविष्य के दावों के लिए अधिकार संरक्षण
शायद निपटान समझौते का सबसे गलत पहलू विशिष्ट भविष्य के अधिकारों को संरक्षित करने की क्षमता है। एक रिहाई आम तौर पर सभी दावों को छूट देती है जो निपटाने के मामले से उत्पन्न होती है, लेकिन इसके लिए अलग-अलग आचरण से बाद में उत्पन्न होने वाले दावों को माफी नहीं करना पड़ता है। उदाहरण के लिए, एक कर्मचारी जो भेदभाव दावा को सुलझाने का फैसला करता है, फिर भी मुकदमा कर सकता है अगर नियोक्ता बाद में एक पूर्ण असंबंधित मुद्दे के लिए उनके खिलाफ जवाब दे देता है - निपटारे समझौते में एक नक्काशीदार-आउट शामिल है जिसमें यह कहा गया है कि रिहाई भविष्य के दावों को कवर नहीं करती है। ऐसे कार्वे-आउट मौजूदा रिश्तों या सांविधिक अधिकारों की रक्षा के लिए आवश्यक हैं जो संभावित रूप से माफी नहीं हो सकती है।
एक अन्य सामान्य संरक्षण तकनीक "बचत खंड" का समावेश है जो एक पार्टी को निपटान समझौते को लागू करने की अनुमति देती है। यदि दूसरी तरफ भुगतान करने में विफल रहता है, तो आप निपटान समझौते के उल्लंघन के लिए मुकदमा चलाने का अधिकार बरकरार रखते हैं, भले ही आपने उन्हें अंतर्निहित दावों से जारी किया हो। यह तंत्र आपकी क्षमता को हासिल करने के लिए महत्वपूर्ण है जो आप क्या कर रहे हैं।
एक प्रभावी निपटान समझौते का मसौदा तैयार करना: सर्वश्रेष्ठ अभ्यास
जब समझौते का प्रारूप तैयार किया जा रहा है, तो अपने भविष्य के अधिकारों की रक्षा करना शुरू हो गया। निम्नलिखित सर्वोत्तम प्रथाओं से आप आम नुकसान से बचने में मदद मिलेगी और समझौते को मजबूत करने में मदद मिलेगी’s प्रवर्तनीयता.
सगाई अनुभवी कानूनी वकील
एकल सबसे महत्वपूर्ण कदम एक वकील को बनाए रखना है जो आपके विवाद के लिए प्रासंगिक कानून के क्षेत्र में माहिर हैं। रोजगार के निपटान के लिए, एक रोजगार वकील पुराने श्रमिक लाभ संरक्षण अधिनियम (OWBPA) जैसी वैधानिक आवश्यकताओं के अनुपालन को सुनिश्चित कर सकता है जैसे कि उम्र भेदभाव छूट के लिए। व्यावसायिक विवादों के लिए, एक व्यवसाय मुकदमेबाजी वकील क्षतिपूर्ति और गैर-प्रतियोगी खंडों को संरचना कर सकता है जो चुनौती के लिए खड़े हो जाते हैं। एक सामान्य टेम्पलेट या ऑनलाइन फॉर्म का उपयोग करके एक निपटान समझौते का ड्राफ्ट करने का प्रयास अक्सर चूक की ओर जाता है जो आपको विचार करने वाले सुरक्षा को सुलझा देता है। अमेरिकी बार एसोसिएशन [[FLT]] जो आपके विचार मानकों पर विचार कर सकता है।
विशिष्ट बनें और एम्फिगुटी से बचें
वैग भाषा प्रवर्तनीयता का दुश्मन है। लेखन के बजाय "पार्टी सभी मामलों को हल करने के लिए सहमत हैं" निर्दिष्ट करें "पार्टी सभी दावों को जारी करने के लिए सहमत हैं, जिसमें शामिल हैं लेकिन शीर्षक VII और राज्य भेदभाव कानून के तहत दावों तक सीमित नहीं है। यदि भुगतान शामिल है, तो समय सीमा, देर से भुगतान पर ब्याज और सटीक राशि शामिल है। यदि गोपनीयता की आवश्यकता है, तो परिभाषित जानकारी को कितने समय तक कवर किया गया है और कितने समय तक। जब भी संभव हो, तो परिभाषित शर्तों और क्रॉस-रिफरेंस का उपयोग करें ताकि किसी भी संभावित को गलत व्याख्या के लिए समाप्त किया जा सके।
Negotiate शर्तों कि आप के लिए मैट
कई पार्टियों का मानना है कि एक निपटान समझौते में भाषा गैर-कानूनी है, लेकिन अधिकांश शब्द चर्चा के लिए खुले हैं। यदि एक तरफ एक ड्राफ्ट प्रस्तुत करता है, तो आपको उन प्रावधानों पर वापस धक्का देना चाहिए जो बहुत व्यापक हैं, एक तरफा, या वह न्यायाधिकार जो आप बनाए रखना चाहते हैं। उदाहरण के लिए, यदि अन्य पार्टी सभी दावों की बिना शर्त रिहाई की मांग करती है, तो वैधानिक अधिकारों के लिए एक नक्काशीदार-आउट पर जोर देना चाहिए जो अभी तक नहीं उठे हैं। यदि गोपनीयता बहुत प्रतिबंधित है, तो वित्तीय संस्थानों या नियामक निकायों को प्रकटीकरण के लिए पारस्परिक अपवादों का प्रस्ताव करना। प्रभावी बातचीत अक्सर मजबूत सुरक्षा के लिए कम महत्वपूर्ण रियायतों का व्यापार करती है जहां आपको सबसे अधिक आवश्यकता होती है।
लेखन में संपूर्ण समझौता
एक प्रवर्तनीय निपटान समझौते को सभी पक्षों द्वारा लिखित और हस्ताक्षरित किया जाना चाहिए। मौखिक निपटान समझौते संभव है लेकिन अत्यधिक जोखिम भरा है क्योंकि उन्हें आसानी से विवादित किया जा सकता है। इसके अतिरिक्त, एकीकरण खंड का कहना चाहिए कि यह लेखन पार्टियों के बीच पूरे समझौते का गठन करता है। यह बाद में दावा करने से एक तरफ रोकता है कि अतिरिक्त मौखिक वादा या पक्ष पत्र थे। यदि कोई पक्ष समझौते मौजूद हैं (उदाहरण के लिए, एक अलग गैर-डिस्क्लोज़र समझौते) है, तो उन्हें संदर्भ द्वारा शामिल करें या उन्हें प्रदर्शन के रूप में संयोजित करें।
Execute Properly and retain Copies
स्याही में समझौते पर हस्ताक्षर करें (या कानूनी रूप से मान्यता प्राप्त इलेक्ट्रॉनिक हस्ताक्षर के साथ) और प्रत्येक पार्टी के लिए कम से कम एक पूरी तरह से हस्ताक्षर किए गए मूल हैं। अपने वकील की फ़ाइल या एक सुरक्षित जमा बॉक्स जैसे सुरक्षित स्थान पर एक प्रति बनाए रखें। हस्ताक्षर किए गए समझौते की शर्तों का एकमात्र सबूत है, और इसे खोने से आप माध्यमिक सबूत पर भरोसा कर सकते हैं, जो अदालत में अपर्याप्त हो सकता है।
निपटान समझौते में बचने के लिए नुकसान
यहां तक कि अनुभवी दल गलतियां भी कर सकते हैं जो एक समझौते की सुरक्षा को खत्म कर देते हैं। यहां आम नुकसान के लिए देखने के लिए हैं:
- ]एक एकल आकार का फ़िट्स-ऑल टेम्पलेट का उपयोग: सामान्य समझौतों अक्सर सरकारी क्षेत्राधिकार-विशिष्ट आवश्यकताओं को स्वीकार करते हैं, जैसे कि किसी नोटरी सार्वजनिक या विशेष भाषा की उपस्थिति में हस्ताक्षर स्वीकार करने की आवश्यकता अज्ञात दावों को प्राप्त करने के लिए आवश्यक है। हमेशा अपने अधिकार क्षेत्र और आपके मामले के अद्वितीय तथ्यों के लिए समझौते को अनुकूलित करें।
- ]Overly ब्रॉडबैंड रिलीज़: एक रिलीज जो बहुत व्यापक है, वास्तव में लहराते दावे आपको कभी नहीं देने का इरादा नहीं है, जैसे कि भविष्य के टॉर्ट दावों जो निपटान के बाद होते हैं। "दावा" की परिभाषा और समय अवधि को कवर करने के लिए करीब ध्यान दें।
- ]Unenforceable Confidentiality प्रावधान: न्यायालयों को गोपनीयता खंड लागू नहीं करेगा जो सार्वजनिक नीति का उल्लंघन करते हैं या ऐसा व्यापक रूप से वे वैध सीटीब्लोइंग या नियामक अनुपालन को लागू करते हैं। उदाहरण के लिए, एक खंड जो प्रतिभूतियों और विनिमय आयोग के कानून उल्लंघन की रिपोर्टिंग को प्रतिबंधित करता है, वह लागू नहीं होता है। ड्राफ्ट गोपनीयता ताकि यह कानून द्वारा आवश्यक प्रकटीकरण की अनुमति देता है।
- ]]निवेश भुगतान के लिए कर निहितार्थ हो सकता है-व्यक्तिगत चोट के मामलों के लिए, भौतिक चोट के लिए क्षतिपूर्ति नुकसान अक्सर कर-मुक्त होते हैं, जबकि दंडात्मक क्षति कर योग्य होती है। रोजगार की गंभीरता भुगतान भी आयकर और पेरोल कर के अधीन हो सकता है। एक कर सकल-अप प्रावधान को शामिल करना या स्पष्ट करना जो कर देयता को सहन करता है, आईआरएस और पार्टियों के बीच भविष्य के विवादों को रोक सकता है।
- ]अन्य पार्टी की वित्तीय स्थिति को ध्यान में रखते हुए: यदि निपटान को लागू करने का अधिकार बेकार हो सकता है, तो यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपको वास्तव में क्या वादा किया गया है, एक तीसरे पक्ष से गारंटी, या अन्य सुरक्षा की आवश्यकता है।
- ]Duress के तहत या बिना समझ के संकेत: यदि आप दबाव में या पूरी तरह से अपनी शर्तों को पूरा करने के बिना एक समझौता समझौते पर हस्ताक्षर करते हैं, तो आप बाद में ड्यूर या असंयोगिता के आधार पर अपनी वैधता को चुनौती देने में सक्षम हो सकते हैं। हालांकि, ऐसी चुनौतियों को जीतने में मुश्किल है। अपने समय लेने में बेहतर, परामर्श लेने के लिए, और सुनिश्चित करने के लिए कि आप साइन करने से पहले हर पैराग्राफ को समझते हैं।
प्रवर्तन और निपटान समझौते की ब्रीफ
यहां तक कि एक सावधानीपूर्वक तैयार समझौते के साथ, उल्लंघन हो सकता है। यह समझना कि कैसे आपके द्वारा बनाए गए अधिकारों की रक्षा के लिए एक समझौता समझौते को लागू करना आवश्यक है।
यदि अन्य पार्टी समय पर भुगतान करने में विफल हो जाती है, तो गोपनीयता का उल्लंघन करती है, या बयानों को अलग करती है, तो आपके पास आम तौर पर दो विकल्प होते हैं: अनुबंध (देखने वाले नुकसान या विशिष्ट प्रदर्शन) के उल्लंघन के लिए मुकदमा दायर करते हैं या यदि निपटान समझौते को अदालत के आदेश में शामिल किया गया था, तो विचार कार्यवाही के माध्यम से प्रवर्तन की तलाश करें। कई निपटान समझौते में विवाद समाधान खंड शामिल है, जिसमें मध्यस्थता या मध्यस्थता की आवश्यकता होती है, जो अधिक कुशल और लागत प्रभावी हो सकती है।
जब एक निपटान समझौते को लागू किया जाता है, तो अदालत अनुबंध की स्पष्ट भाषा को देखती है। न्यायालयों को नियमों को फिर से लिखने के लिए अनिच्छुक हैं, इसलिए यदि कोई प्रावधान अस्पष्ट है, तो उस पार्टी को तैयार किया गया था, जिससे दूसरी तरफ (contra proferentem) के पक्ष में व्याख्या का सामना कर सकता है। यह ड्राफ्टिंग के दौरान स्पष्टता के महत्व को रेखांकित करता है। कॉर्नेल लॉ स्कूल के कानूनी सूचना संस्थान समझौते प्रवर्तन सिद्धांतों का अवलोकन प्रदान करता है जो एक सहायक संदर्भ के रूप में सेवा कर सकते हैं।
इसके अलावा, यदि उल्लंघन पर्याप्त है, तो आपके पास निपटान समझौते को फिर से खोलने का विकल्प हो सकता है और मूल विवाद को खारिज करने के लिए वापस लौट सकता है। हालांकि, इस उपाय को शायद ही कभी दिया जाता है जब तक कि उल्लंघन समझौते के दिल में नहीं जाता है। ज्यादातर मामलों में, अदालत ने उन्हें खोलना बजाय निपटान शर्तों को लागू किया होगा।
निष्कर्ष
निपटान समझौते आपके भविष्य के कानूनी हितों की रक्षा करते हुए अपने स्वयं के नियमों पर विवादों को हल करने के लिए शक्तिशाली साधन हैं। उनका वास्तविक मूल्य सुरक्षात्मक खंडों के विचारशील समावेश, अधिकारों और दायित्वों की सटीक परिभाषा और अधिकारों के रणनीतिक आरक्षण में निहित है जो आप बनाए रखना चाहते हैं। इन अनुबंधों के आवश्यक तत्वों को समझने के द्वारा, ज्ञानयोग्य कानूनी परामर्श को उलझाना और सामान्य ड्राफ्टिंग त्रुटियों से बचना, आप यह सुनिश्चित कर सकते हैं कि आप जिस समझौते पर हस्ताक्षर करते हैं वह भविष्य की कानूनी समस्याओं का स्रोत नहीं है। हमेशा याद रखें कि एक समझौता अनुबंध है, और किसी भी अनुबंध की तरह, इसकी सुरक्षा केवल उन भाषाओं के रूप में मजबूत है, जो इसमें शामिल हैं और उन पार्टियों के लिए जो व्यावहारिक मार्गदर्शन प्रदान करता है।